مهندس رئيسي

الأدوار والمسؤوليات

يعمل هذا المنصب كمسؤول تقني وتنظيمي، ويدير بشكل استباقي قضايا الاستدامة والبيئة داخل وحدة أعمال الفوسفات في شركة معادن. ويهدف إلى تعزيز التميز في الاستدامة وتقديم أداء قوي من خلال تطوير وتنفيذ أنظمة الإدارة البيئية، بما في ذلك السياسات والمعايير والإجراءات. ويضمن الدور الامتثال للوائح الوطنية والدولية مع تقليل التأثير البيئي. ويتضمن ذلك مراقبة وتخفيف المخاطر البيئية عبر مواقع المصانع لمنع الضرر وضمان الاستدامة طويلة الأجل.

بالإضافة إلى ذلك، يعمل المنصب كبطل على مستوى الموقع لتحول معادن نحو الاستدامة، وتنسيق مؤشرات الأداء الرئيسية للاستدامة ودفع المبادرات والمهام لتحقيق أهداف الاستدامة التشغيلية.

المسؤوليات الرئيسية:

تطوير وتنفيذ أنظمة الإدارة البيئية (ISO 14001) مع السياسات والمعايير والاستراتيجيات المتوافقة مع المعايير الوطنية والدولية.

مراجعة السياسات والإجراءات البيئية بانتظام لضمان التوافق مع أفضل الممارسات.

الترويج لأفضل الممارسات ودفع الابتكار من خلال الاستفادة من الأفكار الداخلية والخارجية.

تعزيز ثقافة التحسين المستمر في الاستدامة.

التعاون مع فرق التدريب والعمليات لتحقيق أهداف الاستدامة.
قيادة عملية الحصول على التصاريح والتراخيص البيئية من السلطات التنظيمية.

مراقبة وتقييم الظروف البيئية والتأثيرات في مواقع المصانع، وضمان الامتثال للسياسات الداخلية والمعايير التنظيمية.

تقييم التأثيرات الاجتماعية والاقتصادية والبيئية والتوصية بتدابير التخفيف لحماية الصحة البيئية والمجتمعية على المدى الطويل.

معالجة فجوات الأداء وتسليط الضوء على مجالات التميز.

ضمان الامتثال التشغيلي للتصاريح البيئية وحل القضايا ذات الصلة.

تنسيق جمع مؤشرات الأداء الرئيسية للاستدامة وإعداد التقارير عنها.

الإشراف على تنفيذ مبادرات الاستدامة على مستوى الموقع، بما في ذلك عمليات شهادة ISO.

الملف الشخصي المرغوب للمرشح

بكالوريوس في الهندسة الكيميائية أو مجال ذي صلة، مع معرفة متعددة التخصصات بعمليات إنتاج الفوسفات والاستدامة.

خبرة لا تقل عن 10 سنوات في العلوم البيئية في الصناعات الكيميائية أو البتروكيماوية أو التصنيعية أو التعدينية/الأسمدة.

مهارات تواصل قوية باللغة الإنجليزية (شفهيًا وكتابيًا).

قدرة مثبتة على المشاركة والتعاون بشكل فعال مع أصحاب المصلحة.

دعم استراتيجية الاستدامة لشركة معادن من خلال دمج مؤشرات الأداء الرئيسية في الاجتماعات التشغيلية وبرامج التوعية.

إعداد التقارير للإدارة حول التأثيرات البيئية والامتثال.

تطوير وتقديم تقارير الامتثال إلى الهيئات التنظيمية وضمان التوافق مع معايير الشركة.

إنتاج وثائق وتقارير بيئية دقيقة وفي الوقت المناسب حسب الحاجة.