Fire Manager
صاحب العمل نشط
حالة تأهب وظيفة
سيتم تحديثك بأحدث تنبيهات الوظائف عبر البريد الإلكتروني
شارك هذه الوظيفة
حالة تأهب وظيفة
سيتم تحديثك بأحدث تنبيهات الوظائف عبر البريد الإلكتروني
الوصف الوظيفي
الأدوار والمسؤوليات
تحقيق الأهداف الفردية والإجمالية (أحجام الإنتاج والمشاريع والعائد والتوافر والصحة والسلامة والبيئة) من خلال إجراء التعديلات المناسبة بشكل استباقي سعياً لتحقيق نتائج التسليم (أحجام الإنتاج والمشاريع والعائد والتوافر والصحة والسلامة والبيئة) ونتائج الجودة (جودة المنتج وجودة الخدمة ورضا العملاء)
دفع القدرة التنافسية للتكلفة/رأس المال من خلال ضمان تلبية جميع المديرين المسؤولين للمعايير المهنية/الفنية/التشغيلية
دفع الإنتاجية وتحقيق أهداف الصحة والسلامة والبيئة
ترجمة وتنفيذ الاستراتيجية الوظيفية/الإدارية
إدارة الموارد والأصول
خطط وأولويات العمليات/المشاريع
إدارة جميع الموارد (الأشخاص والمال والمعدات وما إلى ذلك) بمسؤولية، وضمان السلامة والامتثال المستمر للمتطلبات (التكلفة والجودة ومواعيد الاستحقاق والأهداف) والتوافق مع استراتيجية الصحة والسلامة والبيئة التمكينية
التواصل والتأكد من تبني الفريق للرؤية والقيم واتجاه العمل
إدارة أداء الفريق (تسهيل الحوار المتكرر حول الأداء واتخاذ الإجراءات التصحيحية/إعطاء التقدير)
تحديد المواهب وتطوير الموظفين لضمان قوة عمل كفؤة وتطوير مهني مناسب
التقارير (المالية واليومية والشهرية)
إدارة وضمان، في وفقًا للمبادئ التوجيهية للشركة، تصميم وتنفيذ وتحديث ومراجعة وتدقيق أنظمة الصحة والسلامة والبيئة في معادن
مراقبة التنفيذ الفعال لإجراءات نظام الصحة والسلامة والبيئة المناسبة وتوفير تحديثها بما يتماشى مع التغييرات في التشريعات وتوجيهات معادن
توفير التحفيز والتعريف لجميع الموظفين والمقاولين فيما يتعلق بأهمية الامتثال لإجراءات نظام معادن وجميع معدات السلامة المقدمة
إدارة وتسهيل إضفاء الطابع المؤسسي على برنامج تحول السلامة في معادن وبرامج BBS ذات الصلة
مساعدة وتقديم المشورة للأقسام التجارية والهندسية والعمليات في تعاملاتها مع العملاء في جميع القضايا المتعلقة بالصحة والسلامة والبيئة في العمل
التخطيط ومراقبة تنفيذ عمليات تدقيق السلامة الداخلية والخارجية (المقاولين من الباطن)
المشاركة في التحقيق في الحوادث / الوقائع وتقديم المشورة
إجراء وتفسير تحليل إحصائيات الحوادث / الوقائع، وتحديد الاتجاهات واقتراح خطط التحسين (عبر معادن)
تقديم الدعم الفني للإدارة العليا بشأن أي مواضيع تتعلق بالسلامة
إدارة وضمان التدريب الفعال على السلامة لجميع الموظفين والإدارة (داخليًا وخارجيًا)
توفير مدخلات هندسية تتعلق بالسلامة في المشاريع الجديدة وبرامج التعديل
ضمان المشاركة في اجتماعات HAZOP قبل إلى أنشطة الشراء والتركيب
توجيه وإدارة تقييم المخاطر الفعال
إعداد ومراجعة وثائق الصحة والسلامة والبيئة للعطاءات الجديدة
تقديم الدعم والمشورة المتعلقة بالسلامة، بما في ذلك الإشراف على إعداد الخطط والإجراءات لأنشطة بدء العقد الأولي
القيادة
التأكد من فهم جميع أعضاء الفريق ودعمهم وتنفيذ استراتيجية القسم من خلال صياغة وترجمة الاستراتيجية
إنشاء أداء عالٍ في الفريق من خلال وضوح الهدف ومواءمة جميع أعضاء الفريق (اتجاه الأداء)
مهارة فريق الإدارة وتطويره من خلال البحث عن فرص للنمو والتطوير - التقارير الذاتية والمباشرة
تحقيق هدف المساواة في التوظيف (ملف تعريف الموظف) الاستفادة من الفرص
توافر الموارد وتحسينها من خلال ضمان توفر موارد فعالة من حيث التكلفة لتقديم النتائج على أساس يومي؛ الاستعداد لإجراء مقايضات الموارد بين الفرق الفرعية التي تعمل على تحسين النتائج الإجمالية
مراقبة النتائج والتحكم فيها (بما في ذلك الأنظمة ومراقبة الجودة)
الحوكمة/الميثاق/الامتثال القانوني (التدقيق والتفتيش)
الحصول على النتائج من خلال تمكين الآخرين من التصرف
تمكين أعضاء الفريق من تحقيق الكفاءة للتقدم الوظيفي
تدريب وتطوير الموظفين
المرشد
توفير الموظفين للتدريب والتطوير المطلوب بسبب مبادرات التغيير
توفير الموظفين لفرص التطوير (بما في ذلك التناوب على الشركات التابعة الأخرى؛ المهام الدولية)
ضمان تحفيز الفريق وعافيته
عيش قيم الشركة وضمان امتثال الفريق للقيم
تطبيق أفكار وأساليب عمل جديدة وفرص لتحسين نتائج الأعمال من خلال مشاركة الفريق
الملف الشخصي المرغوب للمرشح
بكالوريوس في مجال ذي صلة
مؤهل سلامة ذي صلة
خبرة في العناية الواجبة
الخبرة
خبرة 10 سنوات في الصناعة ذات الصلة
يفضل الخبرة الدولية
خبرة في العناية الواجبة بالسلامة
المهارات
مهارات إدارة وقيادة مثبتة
وعي وموقف حاد في السلامة
القدرة على تعزيز العمل الجماعي وإدارة الصراعات بشكل فعال
التفكير الريادي والتجاري
الفطنة التجارية السليمة
المعرفة المتقدمة وفهم التأثير العملي لجميع المتطلبات التنظيمية والتشريعية ذات الصلة
المعرفة المتقدمة وفهم رموز معادن واللوائح والقواعد والإجراءات والعمليات
فهم متقدم للوائح وعمليات وإجراءات أقسام معينة
فهم متقدم لأساسيات الأعمال وسلسلة القيمة
التفكير التصميمي
المعرفة المتقدمة وفهم التأثير العملي لجميع المتطلبات التنظيمية والتشريعية ذات الصلة
المعرفة المتقدمة وفهم رموز معادن واللوائح والقواعد والإجراءات والعمليات
فهم متقدم للوائح وعمليات وإجراءات أقسام معينة
فهم متقدم لأساسيات الأعمال وسلسلة القيمة
التفكير التصميمي
نوع التوظيف
دوام كامل
