International Relations Specialist

الأدوار والمسؤوليات

تعزيز التعاون الدولي/الشراكات وتحسين العلاقات مع المنظمات الدولية والإقليمية، من خلال التواصل الفعال، وتوقيع مذكرات التفاهم وبناء تحالفات مع المنظمات الإنسانية لدعم القضايا الإنسانية الرئيسية.

2- تعزيز علاقة الهلال الأحمر القطري مع مكونات الحركة من خلال متابعة فرص التعاون مع مكونات الحركة، وتعزيز موقف الهلال الأحمر القطري في الحركة.

4- مراقبة التطورات الدولية وتحديثات الحركة، ومناقشة آثارها على الهلال الأحمر القطري وتحديد الاستراتيجيات المناسبة لمعالجتها.

4- زيادة التأثير في الأحداث الدولية لدعم القضايا الإنسانية.

7- تعزيز احترام المبادئ الأساسية الإنسانية وشعار الهلال الأحمر.

1. دعم التخطيط الاستراتيجي:
المساعدة في تطوير استراتيجية العمل:
دعم القيادة العليا في إنشاء وتحسين استراتيجية الشركة، وضمان التوافق مع الأهداف التنظيمية.
المساهمة في تحديد فرص النمو، وموقع السوق، والمزايا التنافسية.

تطوير الاستراتيجية:
المشاركة في جلسات التخطيط الاستراتيجي، وإعداد العروض التقديمية، وتقارير البحث، والمواد الأخرى التي توفر رؤى حول اتجاه العمل.
المساعدة في تقييم الأسواق المحتملة أو خطوط المنتجات أو عمليات الاستحواذ لدفع توسع الأعمال.
2. تحليل السوق والمنافسة:

أبحاث السوق:
إجراء أبحاث سوقية متعمقة وتحليل تنافسي لتحديد اتجاهات الصناعة والاضطرابات المحتملة وفرص النمو.
تحليل سلوك العملاء وتفضيلاتهم ونقاط الألم لتحديد المجالات الاستراتيجية للتطوير.

الذكاء التنافسي:
مراقبة المنافسين وتحليل استراتيجياتهم ونقاط قوتهم وضعفهم وموقعهم في السوق.
تقديم رؤى حول كيفية تميز المنظمة أو تحسين موقفها التنافسي.
3. النمذجة المالية وتحليل البيانات:

التحليل المالي والتنبؤ:
تطوير النماذج المالية لتقييم المبادرات والاستثمارات الاستراتيجية المحتملة، بما في ذلك عمليات الدمج والاستحواذ والشراكات ودخول سوق جديدة.
المساعدة في إعداد التوقعات المالية لتقييم التأثير المالي للخيارات الاستراتيجية المختلفة.
تحليل البيانات:
تحليل مجموعات البيانات الكبيرة لإعلام استراتيجيات الأعمال، باستخدام أدوات مثل Excel أو Tableau أو برامج ذكاء الأعمال الأخرى.
تقديم رؤى وتوصيات قابلة للتنفيذ بناءً على اتجاهات البيانات والتوقعات.

الملف الشخصي المرغوب للمرشح

بكالوريوس في العلوم السياسية أو العلاقات الدولية أو العمل الإنساني أو أي تخصص ذي صلة.

المتطلبات:

1- 1- 2+ سنة خبرة في العمل الإنساني أو التعاون/العلاقات الدولية.

2- مهارات بحث وتحليل وتواصل وتفاوض ممتازة.

3- يفضل إتقان اللغة الإنجليزية.

مهارات التحليل والبحث:

إتقان قوي لأبحاث السوق وتحليل البيانات والاستخبارات التنافسية.

القدرة على تجميع البيانات المعقدة واستخلاص رؤى قابلة للتنفيذ.

الفطنة المالية:

القدرة على بناء النماذج المالية وإجراء تحليل التكلفة والفائدة وتقييم الجدوى المالية للاستراتيجيات.

الإلمام بالمقاييس المالية الرئيسية مثل العائد على الاستثمار والقيمة الحالية الصافية ومعدل العائد الداخلي وما إلى ذلك.
إدارة المشاريع:

الخبرة في إدارة أو المساهمة في المشاريع متعددة الوظائف.
القدرة على تحديد الأولويات وتتبع وتسليم المبادرات الاستراتيجية في الوقت المحدد وفي حدود الميزانية.

مهارات الاتصال:

مهارات اتصال كتابية وشفوية ممتازة لإعداد التقارير وتقديمها إلى الإدارة العليا.
القدرة على توصيل الأفكار المعقدة بوضوح إلى الجمهور غير المتخصص.

حل المشكلات والتفكير النقدي:

قدرات قوية على حل المشكلات لمعالجة تحديات العمل.

التفكير الإبداعي والمبتكر لتحديد الفرص الاستراتيجية الجديدة.

التعاون والعمل الجماعي:

القدرة على العمل في بيئة الفريق والتعاون مع الإدارات المختلفة لتحقيق الأهداف الاستراتيجية.

مهارات شخصية قوية للتعامل مع أصحاب المصلحة على جميع المستويات.