drjobs مشغل كاميرا English

مشغل كاميرا

صاحب العمل نشط

1 وظيفة شاغرة
drjobs

حالة تأهب وظيفة

سيتم تحديثك بأحدث تنبيهات الوظائف عبر البريد الإلكتروني
Valid email field required
أرسل الوظائف
drjobs
أرسل لي وظائف مشابهة
drjobs

حالة تأهب وظيفة

سيتم تحديثك بأحدث تنبيهات الوظائف عبر البريد الإلكتروني

Valid email field required
أرسل الوظائف
الخبرة drjobs

Not Mentionedسنوات

موقع الوظيفة drjobs

القليوبية - مصر

الراتب drjobs

لم يكشف

drjobs

لم يتم الكشف عن الراتب

الجنسية

مصري

الجنس

ذكر

عدد الوظائف الشاغرة

1 وظيفة شاغرة

الوصف الوظيفي

الأدوار والمسؤوليات

1. مراقبة المراقبة:

راقب أنظمة كاميرات المراقبة: راقب البث المباشر من كاميرات المراقبة في مناطق مختلفة، مثل المداخل والمخارج ومناطق التخزين والأقسام الرئيسية. تأكد من أن الكاميرات تعمل بشكل صحيح وتغطي جميع المناطق الحرجة.

اكتشاف الأنشطة المشبوهة: حدد أي سلوك غير عادي أو مشبوه من خلال بث الكاميرات، مثل السرقة أو التخريب أو الوصول غير المصرح به أو المخاطر الأمنية. قم بتنبيه السلطات المختصة أو أفراد الأمن عند الضرورة.

الاستجابة للحوادث: في حالة حدوث خرق أمني أو حالة طوارئ، قم بتقييم الموقف بسرعة عبر بث الكاميرات والتواصل بشكل فعال مع أفراد الأمن في الموقع أو وكالات إنفاذ القانون لمعالجة المشكلة.

2. التوثيق والإبلاغ:

سجل الأحداث: احتفظ بسجلات مفصلة لأنشطة المراقبة، بما في ذلك أي حوادث أو خروقات أمنية تم ملاحظتها، والإجراءات المتخذة، وأي أحداث مهمة تحدث أثناء نوبة المراقبة. قد يشمل هذا توثيق الأوقات والتاريخ وأوصاف الأنشطة المشبوهة.
إعداد تقارير واضحة ودقيقة عن الحوادث التي تم رصدها من خلال الكاميرات، والتي يمكن استخدامها لأغراض التحقيق. ويمكن أيضًا تقديم هذه التقارير إلى الإدارة أو وكالات إنفاذ القانون أو شركات التأمين إذا لزم الأمر.

سجلات الكاميرات وفحوصات النظام: توثيق فحوصات الصيانة الروتينية على أنظمة الكاميرات، والإبلاغ عن أي مشكلات فنية، والتأكد من أن أنظمة المراقبة تعمل بشكل مثالي. إبلاغ الإدارة إذا كانت الإصلاحات أو الاستبدالات ضرورية.

3. التشغيل الفني:

تشغيل معدات المراقبة: ضمان التشغيل السليم للكاميرات، بما في ذلك ضبط زوايا الكاميرا والتكبير على مناطق معينة للفحص الدقيق. استخدام برنامج المراقبة للتبديل بين موجزات الكاميرا وتعزيز رؤية المناطق الحرجة.

صيانة المعدات: تأكد من أن جميع الكاميرات وأجهزة التسجيل في حالة عمل جيدة. قم بإجراء استكشاف الأخطاء وإصلاحها والصيانة الأساسية، مثل ضبط أوضاع الكاميرا أو تنظيف عدسات الكاميرا أو إعادة تشغيل المعدات حسب الحاجة.

إدارة تخزين الفيديو: حماية اللقطات المسجلة من خلال اتباع الإجراءات المناسبة لأرشفة وتخزين بيانات الفيديو. تأكد من الاحتفاظ بلقطات الفيديو للفترة المطلوبة وتخزينها بشكل آمن بما يتوافق مع سياسة الشركة أو المتطلبات القانونية.
4. الوعي الأمني ​​وتقييم المخاطر:

تحديد نقاط الضعف: استخدم المراقبة لتحديد نقاط الضعف الأمنية المحتملة في المباني، مثل المناطق ذات الإضاءة الضعيفة، أو النقاط العمياء في تغطية الكاميرات، أو المواقع عالية الخطورة.

التدابير الوقائية: المساعدة في منع السرقة أو الحوادث أو غيرها من المشكلات الأمنية من خلال اتخاذ موقف استباقي في تحديد التهديدات المحتملة. العمل مع فرق الأمن لتحسين استراتيجيات المراقبة وضمان تغطية جميع المناطق بشكل كافٍ.


الملف الشخصي المرغوب للمرشح

الاهتمام بالتفاصيل: القدرة على ملاحظة التفاصيل الصغيرة والدقيقة في لقطات المراقبة التي قد تشير إلى خطر أمني أو انتهاك.

الكفاءة الفنية: معرفة معدات وبرامج المراقبة، مع القدرة على تشغيل الكاميرات، وضبط الإعدادات، واستكشاف المشكلات الفنية وإصلاحها.

مهارات الاتصال: مهارات اتصال شفهية وكتابية قوية للإبلاغ عن الحوادث بشكل فعال، والتعاون مع أعضاء الفريق، وتنسيق الاستجابات.

اليقظة والحذر: القدرة على البقاء متيقظًا ومركّزًا لفترات طويلة، حيث تتطلب لقطات المراقبة الانتباه المستمر لتحديد التهديدات المحتملة.

مهارات حل المشكلات: القدرة على تقييم المواقف بسرعة والقرار بشأن أفضل مسار للعمل، سواء كان ذلك تنبيه الأمن أو إخطار إنفاذ القانون أو حل المشكلات الفنية المتعلقة بالمعدات.

التكتم والنزاهة: القدرة على الحفاظ على السرية والتعامل مع المعلومات الحساسة بمسؤولية.

معرفة بروتوكولات الأمان: الإلمام بإجراءات الأمان وبروتوكولات الطوارئ، بما في ذلك كيفية الاستجابة لأنواع مختلفة من الحوادث، من السرقة إلى مخاطر السلامة.

كتابة التقارير: مهارات كتابة قوية للحفاظ على سجلات دقيقة وتقارير مفصلة عن الحوادث أو الأحداث التي تم رصدها على الكاميرا.

نوع التوظيف

القسم / المجال المهني

الإدارة

نبذة عن الشركة

الإبلاغ عن هذه الوظيفة
إخلاء المسؤولية: د.جوب هو مجرد منصة تربط بين الباحثين عن عمل وأصحاب العمل. ننصح المتقدمين بإجراء بحث مستقل خاص بهم في أوراق اعتماد صاحب العمل المحتمل. نحن نحرص على ألا يتم طلب أي مدفوعات مالية من قبل عملائنا، وبالتالي فإننا ننصح بعدم مشاركة أي معلومات شخصية أو متعلقة بالحسابات المصرفية مع أي طرف ثالث. إذا كنت تشك في وقوع أي احتيال أو سوء تصرف، فيرجى التواصل معنا من خلال تعبئة النموذج الموجود على الصفحة اتصل بنا