صاحب العمل نشط
حالة تأهب وظيفة
سيتم تحديثك بأحدث تنبيهات الوظائف عبر البريد الإلكترونيحالة تأهب وظيفة
سيتم تحديثك بأحدث تنبيهات الوظائف عبر البريد الإلكترونيأ) التخطيط الاستراتيجي:
.
المشاركة في اجتماعات العصف الذهني مع الإدارة العليا والأقسام الأخرى لتحديد الاتجاهات الاستراتيجية الرئيسية من خلال تحديد القضايا الداخلية والخارجية الرئيسية وفقًا للاتجاهات الاستراتيجية.
.
المشاركة في تحليل SWOT لتحديد نقاط القوة والضعف الداخلية والفرص والتهديدات الخارجية.
.
المشاركة في تقارير تقييم المخاطر والفرص لتعزيز نقاط القوة والفرص ومنع أو تقليل نقاط الضعف والتهديدات.
ب) أهداف الشركة:
.
إعداد مخطط الأهداف وفقًا لاتجاهات التخطيط الاستراتيجي للشركة.
.
مساعدة الأقسام في تحديد أهدافها في بداية العام.
.
إعداد تقرير متابعة لمراجعة حالة الإنجاز.
.
تقييم أداء الأهداف في نهاية العام - اتخاذ إجراءات تصحيحية ضد الثغرات - وضع مخطط العام الجديد.
ج) أنظمة الإدارة:
.
تحديد متطلبات الموارد والتأكد من توفر الموارد الكافية لتلبية متطلبات معايير ISO لأنظمة الصحة والسلامة والبيئة.
.
اتخاذ إجراءات لإصدار/تحديث الأنظمة المتكاملة (أنظمة الصحة والسلامة والبيئة، متطلبات الشركة، الأنظمة/المتطلبات الداخلية).
.
تحمل المسؤولية عن فعالية نظام إدارة الجودة لشركة خدمات البترول.
.
التأكد من وضع سياسة الجودة والصحة والسلامة والبيئة وأهداف الجودة والصحة والسلامة والبيئة لنظام إدارة الجودة والصحة والسلامة والبيئة وأنها متوافقة مع سياق واتجاه المنظمة الاستراتيجي.
.
تحديد القضايا الخارجية/الداخلية ذات الصلة بأعمالنا.
.
فهم احتياجات وتوقعات الأطراف المهتمة.
.
تحديد وتقييم المخاطر التي تهدد الأعمال والمشاركة في التخطيط الاستراتيجي.
.
التخطيط للتغييرات والتحكم في تأثير تلك التغييرات على النظام.
.
متابعة الإدارات ذات الصلة بشأن أي تعديلات مطلوبة للنظام المتكامل.
.
إعداد الوثائق الداخلية مع الإدارات ذات الصلة للعمليات الجديدة التي يكشف عنها النظام المتكامل الحالي.