La mairie de Trappes recherche un responsable qualit audacieux et strat ge pr t impulser une dynamique de transformation au sein de ses services. Bien audel des approches traditionnelles de gestion de la qualit ce poste requiert un v ritable architecte du changement organisationnel capable de r inventer les processus internes avec cr ativit et vision.
Qui sommesnous
Trappes ville solidaire et dynamique des Yvelines est un territoire en pleine transformation qui place l humain et l innovation au c ur de ses projets.
Fi re de ses 34 000 habitants elle s appuie sur une jeunesse engag e des partenariats prestigieux et des initiatives cologiques exemplaires comme son r seau de chaleurg othermie.
Bord e par la for t domaniale de PortRoyal et la base de loisirs de SQY Trappes offre un cadre de vie agr able et une riche palette de services de proximit .
Avec des valeurs fortes de progr s et de solidarit la ville agit pour simplifier la vie de ses habitants et r pondre aux besoins de chacun en particulier des plus vuln rables. Trappes c est une ville vivante et ambitieuse o chaque jour est une nouvelle opportunit de construire un avenir collectif.
Venez d couvrir ce territoire attachant et ses nombreuses opportunit s !
Votre mission au quotidien :
Apr s avoir chang avec la direction g n rale l ex cutif et le cabinet vous dessinerez une feuille de route d finissant un parcours de transformation adapt chaque service. Cette approche bien que modulable selon vos recommandations suivra une m thodologie rigoureuse. Vous commencerez par un audit approfondi du fonctionnement et des processus existants afin de cerner les leviers dam lioration. Fort de cette analyse vous identifierez des solutions innovantes et formaliserez des processus optimis s tout en d finissant des modes de diffusion efficaces destination des directions.
Dans un souci dengagement collectif vous proposerez ensuite une d marche d appropriation des processus qui sera la fois moderne et collaborative. En menant une r flexion pouss e sur les m thodes danimation vous laborerez des outils adapt s aux besoins actuels. Vous initierez galement une dynamique participative en animant une communaut de r f rents qualit favorisant ainsi un partage d exp riences et une mont e en comp tence continue.
En tant que pilote des projets de transformation des processus internes vous superviserez la mise en uvre des nouveaux processus en respectant un calendrier tabli par la direction g n rale. Votre r le sera d terminant pour assurer une communication transparente et mobilisatrice autour du projet de modernisation tout en veillant lappropriation et ladh sion des quipes op rationnelles.
Enfin vous instaurerez des indicateurs de suivi pertinents et mettrez en place une d marche d am lioration continue afin de garantir l efficacit et la p rennit des nouveaux fonctionnements.
Profil
Vos comp tences partager :
Vous avez forg votre expertise gr ce un parcours acad mique solide culminant avec un BAC 5 en organisation management de processus ou conseil. Votre exp rience sur un poste similaire vous a permis de naviguer avec aisance dans les m andres de la transformation organisationnelle en ma trisant parfaitement les m thodologies structur es propres la d marche qualit .
Vous excellez dans lart de f d rer et de mobiliser les quipes gr ce votre sens aigu des relations humaines et vos capacit s danimation percutantes. Votre plume agile traduit vos id es complexes avec clart et influence renfor ant votre impact strat gique au sein des instances d cisionnelles.
Vos conditions particuli res dexercice :
En rejoignant notre quipe temps plein vous b n ficierez d un environnement de travail convivial o r gne une ambiance chaleureuse et stimulante. Pour faciliter vos d placements nous prenons en charge 75 % de vos frais de transport en commun. Vous aurez galement acc s au restaurant municipal pour vos repas.
Nous favorisons un quilibre vie professionnellevie personnelle gr ce la possibilit de t l travailler en fonction des n cessit s de service. Par ailleurs les agentes concern es pourront b n ficier du cong menstruel t moignant de notre engagement en faveur du bien tre de nos collaboratrices.
Votre sant et votre s r nit financi re nous importent : nous participons jusqu 25 pour votre mutuelle sant et pr voyance. Enfin en adh rant au comit d actions sociales vous pourrez profiter d activit s vari es comme le sport les vacances et bien plus encore renfor ant ainsi votre qualit de vie au travail.
Informations contractuelles
Vos avantages :
la ville de Trappes les agents b n ficient dune politique de ressources humaines dynamique et attractive garantissant des conditions de travail quitables et stimulantes.
La r mun ration comp titive est accompagn e d une prise en charge partielle par l employeur pour une compl mentaire sant et une pr voyance des tarifs avantageux avec une participation communale anticip e d s 2024.
Des initiatives innovantes comme le cong menstruel le soutien la parentalit ou encore des activit s sportives et culturelles favorisent un quilibre pr cieux entre vie professionnelle et personnelle.
Le CLASC pilot par les agents offre de nombreux avantages comme des billetteries et s jours tarifs pr f rentiels.
Des solutions de t l travail souples (jusqu 3 jours par semaine) un restaurant selfservice avec des tarifs attractifs et une excellente accessibilit en transport viennent compl ter ces nombreux avantages.
Cet ensemble davantages met en lumi re lengagement de la ville de Trappes cr er un environnement de travail valorisant o le bien tre et le d veloppement professionnel de chacun sont des priorit s.
Processus de recrutement :
Chez la ville de Trappes chaque candidature compte ! Nous nous engageons examiner attentivement chaque dossier pour garantir un processus de recrutement juste et respectueux.
Pr s lection des candidatures :
Si votre candidature est retenue vous recevrez une invitation participer un entretien de recrutement.
D lai d tude des candidatures :
Le processus dexamen des candidatures peut prendre jusqu deux mois. Si vous ne recevez pas de nouvelles apr s ce d lai cela signifie que votre candidature na pas t retenue.
Entretiens :
Selon le poste le processus comporte un trois entretiens. Pour certains m tiers des tests techniques peuvent tre requis et peuvent avoir un caract re liminatoire.
Notification des r sultats :
Si votre profil nest pas s lectionn vous serez inform directement par un membre de notre quipe.
Proposition dembauche :
Si vous tes choisi en premier vous recevrez une offre pour int grer la ville de Trappes. Une fois votre accord donn un courrier de recrutement vous sera envoy .
Constitution du dossier :
Vous devrez transmettre rapidement les pi ces justificatives n cessaires la constitution de votre dossier de recrutement.
Int gration :
Vous rejoindrez votre nouvelle quipe la ville de Trappes. Durant votre int gration vous b n ficierez dun accompagnement personnalis de la part de votre manager et des ressources humaines.
Pr t relever le d fi
Si vous tes pr t d ployer votre expertise en management de la qualit pour orchestrer avec audace et pr cision la transformation organisationnelle alors ce poste de responsable qualit est taill sur mesure pour vous ! Postulez d s maintenant et d couvrez ce que vous apporterez notre quipe.
Enfin cest une surprise retrouveznous en images :
- Voici le message daccueil de votre future quipe :
- D couvrez vos futurs coll gues ici :
- Enfin d couvrez nos locaux :
Nous avons h te de vous rencontrer et que vous deveniez un membre pr cieux de notre quipe !
Vos comp tences partager : Vous avez forg votre expertise gr ce un parcours acad mique solide, culminant avec un BAC + 5 en organisation, management de processus ou conseil. Votre exp rience sur un poste similaire vous a permis de naviguer avec aisance dans les m andres de la transformation organisationnelle, en ma trisant parfaitement les m thodologies structur es propres la d marche qualit . Vous excellez dans l'art de f d rer et de mobiliser les quipes gr ce votre sens aigu des relations humaines et vos capacit s d'animation percutantes. Votre plume agile traduit vos id es complexes avec clart et influence, renfor ant votre impact strat gique au sein des instances d cisionnelles. Vos conditions particuli res d'exercice : En rejoignant notre quipe temps plein, vous b n ficierez d un environnement de travail convivial o r gne une ambiance chaleureuse et stimulante. Pour faciliter vos d placements, nous prenons en charge 75 % de vos frais de transport en commun. Vous aurez galement acc s au restaurant municipal pour vos repas. Nous favorisons un quilibre vie professionnelle-vie personnelle gr ce la possibilit de t l travailler en fonction des n cessit s de service. Par ailleurs, les agentes concern es pourront b n ficier du cong menstruel, t moignant de notre engagement en faveur du bien- tre de nos collaboratrices. Votre sant et votre s r nit financi re nous importent : nous participons jusqu 25 pour votre mutuelle sant et pr voyance. Enfin, en adh rant au comit d actions sociales, vous pourrez profiter d activit s vari es comme le sport, les vacances et bien plus encore, renfor ant ainsi votre qualit de vie au travail.