Praktikum im Bereich HR Personalbetreuung und -entwicklung
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Job Description
- Im Rahmen deines Praktikums untersttzt du die HR Business Partnerinnen und Partner in den vielseitigen Aufgaben der operativen und der strategischen Personalbetreuung z.B. bei Stellenbesetzungen Personalentwicklungsthemen und im Betrieblichen Gesundheitsmanagement und erhltst so einen umfassenden Einblick in die breit gefcherten Aufgabengebiete einer Personalabteilung.
- Du bringst dich aktiv bei verschiedenen aktuellen HR Projekten und Sonderthemen ein z.B. im Personalmarketing im Diversity Management sowie im Bereich der Personalentwicklung.
- Zudem recherchierst du eigenstndig zu bestimmten Themenfeldern und bereitest deine Ergebnisse bersichtlich und zielgruppenorientiert auf.
- Darber hinaus koordinierst du den Stellenbesetzungsprozess im Bereich der Ausbildung und der dualen Studiengnge und fhrst Vorstellungsgesprche.
- Nicht zuletzt erkennst du Optimierungspotential bei bestehenden HR Prozessen und Ablufen und bringst deine Verbesserungsideen proaktiv ein.
Qualifications :
- Ausbildung: Studium im Bereich Wirtschafts / Sozialwissenschaften Wirtschaftsrecht oder psychologie oder vergleichbar idealerweise mit Schwerpunkt Personal
- Erfahrungen und Knowhow: sicherer Umgang mit MS Office SAPKenntnisse von Vorteil
- Persnlichkeit und Arbeitsweise: verantwortungsbewusster kundenorientierter Mensch der kommunikativ selbstndig proaktiv und strukturiert vorgeht sowie verbindlich auftritt
- Begeisterung: fr abwechslungsreiche Aufgaben im Personalbereich Freude im Umgang mit Menschen und Offenheit gegenber Neuem
- Sprachen: verhandlungssicheres Deutsch und sehr gutes Englisch
Zustzliche Informationen :
Beginn: ab September / 4 Wochen
Dauer: 3 6 Monate
Voraussetzung fr das Praktikum ist die Immatrikulation an einer Hochschule. Bitte fge deiner Bewerbung deinen Lebenslauf deinen aktuellen Notenspiegel eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung deine Prfungsordnung sowie ggf. eine gltige Arbeits und Aufenthaltserlaubnis bei.
Vielfalt und Inklusion sind fr uns keine Trends sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns ber alle Bewerbungen: unabhngig von Geschlecht Alter Behinderung Religion ethnischer Herkunft oder sexueller Identitt.
Du hast fachliche Fragen zum Job
Anja Brinker (Fachabteilung)
In diesem Team sind wir per du. Werde ein Teil davon! Work #LikeABosch
Weitere Informationen zu uns findest du auch auf ;sowie auf unseren Social Media Kanlen beispielsweise Instagram.
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Remote Work :
No
Employment Type :
Fulltime
Employment Type
Full-time
