Werkleiter mwd Stuttgart
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25-01-2025
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Job Description
- Leitung des Bereichs Operations Werk Stuttgart mit ca. 150 Mitarbeiter
- Standortverantwortung fr den Standort der Sika in StuttgartStammheim
- Fachliche und disziplinarische Fhrung der dem Werk zugeordneten Abteilungen und Mitarbeiter unter Beachtung der SikaRichtlinien Standards und gesetzlichen Anforderungen
- Personal und Budgetverantwortung; Mitarbeiterbedarfsplanung und Auswahl
- Mitwirkung an der Strategie und Mittelfristplanung sowie Erstellung der operativen Budgetplanung (Personal Sachkosten Investition) fr das Werk
- Ausrichtung der Organisation des Werkes nach leistungsrelevanten KPIs
- Sicherstellung der termin kosten und qualittsgerechten Produktionsauftragserfllung
- Effektive Personalplanung und Entwicklung und gleichzeitig die Frderung einer Vertrauenskultur
- Untersttzung der kontinuierlichen Vernderungsprozesse
- Einhaltung von gesetzlichen Bestimmungen Energie und Umweltbestimmungen sowie den Vorgaben zu Qualitt und Arbeitsschutz
- Sicherstellung der Umsetzung aus den Anforderungen der fr das Werk gltigen Managementsysteme wie u.a. IATF 16949 ISO 14001 ISO 45001 und ISO 50001
- Kostenmanagement durch permanente Optimierung der Geschftsprozesse
- Vertretung des Werkes gegenber Geschftspartnern Behrden und anderen Parteien
Qualifications :
- Erfolgreich abgeschlossenes Ingenieurstudium oder vergleichbarer Abschluss
- Mehrjhrige Fhrungserfahrung in einem Produktionsumfeld
- Solide betriebswirtschaftliche Kenntnisse unternehmerisches und kostenbewusstes Denken
- Ausgeprgte Kommunikationsfhigkeit Verantwortungsbewusstsein sowie Planungs und Organisationstalent
- Souvernitt im Auftreten und Kommunikationsstrke
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Idealerweise Erfahrung in Arbeitsschutz und Umweltmanagementsystemen
- Reisebereitschaft
Zustzliche Informationen :
- Vertrauen ist fr uns das Wichtigste. Wir vertrauen auf Ihre Fhigkeiten und ermglichen Ihnen viele Gestaltungsrume jeden Tag aufs Neue
- Eine intensive Einarbeitung und interessante Perspektiven fr alle die in der Branche eine neue Herausforderung wagen und weiterkommen wollen
- Raum fr eigene Ideen interessante Gestaltungsfelder und die bernahme von Verantwortung sorgen fr viel Pioniergeist
FNF PUNKTE DIE SIE BERZEUGEN
- Moderner Tarifvertrag (Chemie) mit attraktiven betrieblichen Sozialleistungen
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Herausfordernde Aufgabenstellungen in einem wachsenden weltweit agierenden Konzern
- Kollegiales Umfeld und flache Hierarchien
- Umfangreiches Weiterbildungsangebot
Fr erste Informationen steht Ihnen unsere HR Business Partnerin Frau Mersiha Juljevic unter der Telefonnummer 0711 /gerne zur Verfgung.
Remote Work :
No
Employment Type :
Fulltime
Employment Type
Full-time
Key Skills
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