drjobs CDD 6 mois Charge de communication RSE Marque Employeur

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Marcq-en-Barœul - France

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Job Description

Dans le cadre dun CDD de 6 mois Lesaffre recrute un/e charg(e) de communication RSE et Marque employeur.  Au sein de notre Direction Communication Corporate au sein du Ple Marque et Contenu Groupe vous intervenez sur llaboration des contenus et les plans de communications (RSE et Marque Employeur). Vous serez en interaction avec les autres Ples de la Direction (Communication Interne / Relations Presse & Rseaux Sociaux) mais aussi avec les Directions RH et RSE.

Ainsi vous contribuez :

  • La mise en valeur des engagements et ralisations RSE.
  • La fidlisation des collaborateurs Lesaffre et lattractivit du Groupe en assurant la promotion de limage de Lesaffre auprs du public et des futurs employs.
  • La valorisation de la Marque Employeur avec la mise en avant des engagements des valeurs et de la culture de lentreprise.

Votre position implique un rle de conseil des filiales/BU sur ces domaines dexpertise.

Communication RSE

  • Produire le contenu et enrichir liconographie ncessaires pour la cration et la mise jour de supports de communication (rapport RSE flyer affiche rubrique ddie sur le site internet etc).
  • Dcliner le positionnement RSE de Lesaffre en termes de ligne ditoriale et de contenus.
  • Prendre en compte les nouvelles attentes de lcosystme des clients relatives lenvironnement et au dveloppement durable et adapter en consquence le plan de communication.
  • Vulgariser la politique RSE du Groupe en interne et externe.
  • Slectionner les actions mises en avant pour en dmontrer la cohrence visvis de nos objectifs RSE et leur impact notamment suite aux CSR & Operational Awards 2024.
  • Contribuer la rdaction et la mise en page de la DPEF Groupe en lien avec la Direction RSE.

Marque Employeur

  • Dcliner la stratgie de communication Marque Employeur du Groupe et en tre garant(e).
  • Dfinir et mettre en place les actions  Marque Employeur en concertation avec les Ressources Humaines Groupe et avec les Ples Communication Interne et Relations Presse & Rseaux Sociaux.
  • Fournir et proposer du contenu aux Ples Communication Interne et Relations Presse et Rseaux Sociaux pour diffusion de communications internes et externes sur les sujets Marque Employeur sur les supports offline et online.

Marque Corporate

  • Participer la mise en place et au dploiement dune enqute de notorit de la marque Lesaffre lchelle mondiale.
  • Mettre jour la Media Library de Lesaffre (bibliothque de photos vidos) et amliorer lUX et la recherche de contenus pour les collaborateurs.

Veille & budget

  • Raliser une veille permanente sur les ralisations et les best practices en matire de communication marque employeur et RSE.
  • Assurer le suivi budgtaire administratif et oprationnel.
  • Evaluer et analyser les actions menes pour tirer un bilan.

Qualifications :

Profil :

  • De Formation suprieure bac5 (Ecole de commerce Ecole de communication Sciences Politiques ) avec une spcialisation Communication RSE Relation publiques RH.
  • Vous avez une exprience professionnelle dau moins 2 ans dans une fonction similaire.

Comptences techniques :

  • Savoir vulgariser des thmatiques RSE et Marque Employeur.
  • Avoir dexcellentes capacits rdactionnelles et matriser les techniques de lcriture journalistique.
  • Rdaction de cahier des charges slection et pilotage de prestataires.
  • Bonne connaissance du digital : animation de communauts administration de SharePoint site web rseaux sociaux
  • Matrise de langlais loral et lcrit.

Comptences comportementales :

  • Capacit entreprendre en faisant preuve dautonomie et desprit dinitiative.
  • Rigueur mthode et capacit dorganisation.
  • Crativit.


Informations supplmentaires :

What can Lesaffre offer you: 

  • We are a successful familyowned company with longstanding history where people truly matter. 
  • We promote a sense of fulfilment with a genuine mission: nourish and protect the planet. 
  • An opportunity to work in a real international environment. 

All our jobs are open to people with disabilities.


Remote Work :

No


Employment Type :

Fulltime

Employment Type

Full-time

Company Industry

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