Lead Developper Senior HF
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Salary Not Disclosed
1 Vacancy
Job Description
Nous sommes la recherche dune Lead Dev Senior pour guider notre quipe constitue dune vingtaine de dveloppeurs & designers et contribuer la ralisation de projets ambitieux.
MISSIONS :
En tant que Lead Dev Senior vous jouerez un rle cl dans la conception larchitecture et la mise en uvre de solutions techniques pour divers projets. Vous dirigerez une quipe de dveloppeurs et travaillerez en troite collaboration avec les clients pour garantir la qualit et la pertinence des solutions proposes.
Nous recherchons avant tout une personne passionne par toutes formes de technologies implique dans le dveloppement des talents de lquipe et implique dans le dveloppement business de lagence. Une personne capable de prendre du recul sur un besoin pour proposer la meilleure solution possible et de la prsenter avec simplicit.
Responsabilits :
Leadership technique : Guider la conception et larchitecture des solutions techniques pour les divers projets clients ou internes.
Sassurer que les solutions sont adaptes innovantes si ncessaire et rpondent aux besoins spcifiques.
Contribuer aux dveloppements en ralisant des revues de code.
Sassurer du respect des bonnes pratiques de code de la qualit et de la scurit des applications.
Gestion dquipe et de projet : Avec lappui dun Scrum Master Product Owner ou dun Chef de Projet diriger une quipe de dveloppeurs (Front/Back/Ops). Assigner des tches suivre lavancement et veiller ce que les dlais et les objectifs des projets soient respects. Faire monter lquipe en comptences.
Relation client : Expliquer de faon simple des sujets techniques parfois complexes aux clients.
Dveloppement de lagence : Suivre les tendances les innovations et les nouvelles technologies.
Conseiller lagence et les clients sur les meilleures pratiques et les solutions techniques les plus adaptes dans le quotidien et en avantvente
Qualifications :
Exprience avre dans le dveloppement web la programmation larchitecture logicielle idalement dans un environnement dESN ou dagence digitale. Avec idalement une exprience de 3 5 ans sur un poste similaire.
Connaissance approfondie des technologies web des langages de programmation et des frameworks utiliss dans le domaine digital notamment TypeScript NodeJS MongoDB Docker React mais aussi Kotlin PHP (Drupal/Wordpress) SQL Swarm Kubernetes Grafana.
Solides comptences en leadership et gestion dquipe avec la capacit de motiver guider et faire voluer les membres de lquipe.
Adaptabilit aux changements rapides une pense oriente solutions et approche crative pour rsoudre les problmes.
Capacit danimation dateliers et de prise de parole loral ou lcrit pour dvelopper nos activits .
Informations supplmentaires :
Process rapide
1 Entretien de cadrage (20/30 mn)
2 Echange quipe technique (1h)
3 Echange Manager (1h)
Remote Work :
Yes
Employment Type :
Fulltime
Employment Type
Remote
