Werkscontroller wmdiv - befristet auf 24 Monate

• Als Werkscontroller:in agieren Sie als direkte:r Partner:in innerhalb des Werks und Business Unit Controllings und sind fr weitere Wachstumssegmente sowie fr Transferpreis und Personalcontrolling verantwortlich. Zudem wirken Sie als Teilkoordinator:in im Wirtschaftsplan Forecast und Langfristplanung mit. 
• Eigenverantwortlich sindSie als Ansprechperson fr das interne Kontrollsystem zustndig und treiben aktiv die Verfolgung von Projekten sowie Ratio Projekten inkl. Manahmenverfolgung voran. 
• Sie erkennen und bewerten Abweichungen zwischen Soll und IstWerten analysieren deren Ursachen und legen Verbesserungspotentiale zur Gegensteuerung mit dem Management fest. 
• Darber hinaus ermitteln analysieren und bewerten Sie betriebswirtschaftliche Kenndaten und berechnen die Wirtschaftlichkeit auch mit Hilfe von knstlicher Intelligenz. 
• Zur Analyse und Steuerung sind Sie aktiv dabei neue Tools mit Ihrem Management zu entwickeln auf Basis neuer IT technischen Entwicklungen. 
• Nicht zuletzt sind Sie Teil eines starken Teams von Expertinnen und Experten im Controlling welches darber hinaus eng mit abteilungsbergreifenden Schnittstellen zusammenarbeitet. 

Qualifications :

• Ausbildung: abgeschlossenes Studium mit Fokus auf Finance/Controlling oder ein vergleichbarer Abschluss in der Betriebswirtschaft oder Wirtschaftsinformatik 
• Erfahrungen und Knowhow: mehrjhrige einschlgige Berufserfahrung im Konzern und Produktionscontrolling/Werkscontrolling mit SAP FI/CO Datenbanken und BITools sowie sehr gute MSOffice Kenntnisse
• Persnlichkeit und Arbeitsweise: Ihnen fllt es leicht mit unterschiedlichen Stakeholdern zu kommunizieren sowie berzeugend und durchsetzungsstark aufzutreten; bei der Lsungsfindung gehen Sie strukturiert und standardisiert vor; die Projektarbeit im Team sowie konzeptionelles und analytisches Arbeiten bereitet Ihnen Freude
• Sprachen: sehr gutes Deutsch und Englisch

Zustzliche Informationen :

Wir bieten flexible Arbeitsmodelle: von unterschiedlichen Teilzeitmglichkeiten ber mobiles Arbeiten bis hin zum Jobsharing. Sprechen Sie uns gerne dazu an.

Vielfalt und Inklusion sind fr uns keine Trends sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns ber alle Bewerbungen: unabhngig von Geschlecht Alter Behinderung Religion ethnischer Herkunft oder sexueller Identitt.

Sie haben Fragen zum Bewerbungsprozess
Yannic Bhmlnder (Personalabteilung)
49(9831)56270

Sie haben fachliche Fragen zum Job
Tanja Jarosch (Fachabteilung)
49(9831)56400

Remote Work :

No

Employment Type :

Fulltime