G rant G rante de projet

• Prendre connaissance des sp cifications techniques et administratives du projet ex cuter d s la soumission;
  
• Encadrer l quipe de projets au niveau administratif et chantier;
  
• Gestion des projets au chantier (budget ch ancier qualit ) etc.;
  
• Agir titre de repr sentant dEBC vis vis le Client les soustraitants etc.
  
• Recueillir les renseignements techniques et administratifs n cessaires aupr s des personnes impliqu es lors de la soumission;
  
• Participer au recrutement et mise en place de l quipe l octroi du projet;
  
• Obtenir les plans et devis pour construction et les comparer aux plans de soumission;
  
• Signaler aux professionnels les changements et en r clamer les co ts;
  
• S assurer de l obtention des permis et les autorisations requises pour l ex cution des travaux;
  
• N gocier et attribuer les contrats aux soustraitants;
  
• Participer l laboration des programmes de pr vention et environnementaux et en assurer le suivi sur le chantier;
  
• tablir l ch ancier et le cheminement critique du projet et en faire le suivi hebdomadairement;
  
• Avec le surintendant et l quipe projet discuter tablir et pr parer les m thodes de travail envisag es;
  
• Placer les commandes des mat riaux critiques n gocier les prix et pr parer les documents de contrat en collaboration avec le directeur de projet pour les soustraitants;
  
• Coordonner et participer diverses r unions;
  
• tablir et entretenir les communications n cessaires avec les soustraitants les professionnels et le client;
  
• Organiser et animer des r unions de chantier selon les besoins;
  
• Pr parer et suivre avec son directeur de projet le budget d ex cution;
  
• Effectuer le suivi des avis de changements;
  
• R aliser le suivi des paiements avec les comptes payer et les comptes recevoir;
  
• Autoriser les paiements aux soustraitants et aux fournisseurs;
  
• Livrer le projet en collaboration avec le surintendant et obtenir l acceptation finale du client;
  
• Superviser la cueillette et la cr ation des documents de fin de chantier;
  
• G rer les soumissions et les projets ainsi que l quipe de soumission compos e de personnel de construction et destimateurs;
• Toutes autres t ches connexes.
  

Requirements

• tre titulaire dun Baccalaur at en g nie civil g nie de la construction ou technique en g nie civil;
  
• Poss der minimum 5 ans dexp rience dont 3 ans en gestion de projet de pr f rence chez un entrepreneur g n ral;
  
• Ma trise des logiciels MS Office MS Project et BIM (un atout majeur);
  
• Bilinguisme (Fran ais et anglais) est un atout;
  
• Grande mobilit et disponibilit .
  

• Planification organisation et gestion des priorit s;
  
• Sens de la coll gialit
  
• Esprit de service;
  
• Initiative autonomie et d brouillardise;
  
• Gestion du stress et bonne tol rance l ambigu t ;
  
• Discr tion et professionnalisme;
  
• Rapidit d ex cution.
  

Benefits

CONDITIONS PROPOS ES PAR L QUIPE EBC

• Un salaire comp titif;
  
• 4 semaines de vacances annuelles;
  
• Programme complet d assurances collectives modulaire d s lentr e en poste;
  
• Acc s un m decin virtuel instantan ment (t l m decine) 24h/24;
  
• Un programme de REER collectif avec cotisation de l employeur dans un RPDB ;
  
• Un programme d aide aux employ s;
  
• De la formation continue;
  
• Un club social actif;
  
• Un milieu de travail convivial et stimulant;
  
• Des projets d envergures;
  
• Entreprise reconnue au palmar s des Soci t s les mieux g r es au Canada .