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You will be updated with latest job alerts via emailJob Alert
You will be updated with latest job alerts via emailHonor Gaming dveloppe des solutions multijeux et multicanaux dont les paris sportifs hippiques loterie virtuels et casino destination des oprateurs bass en Afrique Amrique Centrale et Sud. Nous intervenons dans des environnements o le march est entreprenant comptitif et innovant. Cest ce qui rend notre travail si stimulant !
Notre mission est daccompagner les oprateurs locaux pour les aider devenir des leaders sur leur march. Audel de dvelopper et fournir une solution software nous crons de vrais partenariats en proposant une vritable offre de Service : notre expertise support technique et innovation constante. Nous les aidons dvelopper des solutions adaptes leur contexte et aux besoins de leurs utilisateurs.
Lenvironnement fonctionnel est trs riche et en constante amlioration pour stimuler les oprations de nos clients (marketing trading support oprationnel terrain) . Les produits sont construits sur une stack performante open source Web et Mobile first.
Notre ADN repose sur la cration dapplications lgres et intuitives tout en sappuyant sur une infrastructure Cloud de pointe forte volumtrie et des outils avancs dadministration (Monitoring Reporting Analytics CRM). Cest ici que notre rle prend tout son sens : relever des dfis techniques ambitieux et innover en permanence pour offrir des solutions la fois performantes et simples dutilisation.
Descriptif de poste
Chez Honor Gaming nous ne misons jamais sur le hasard !Dans le cadre de lvolution de sa plateforme de paris Honor Gaming recrute pour renforcer son quipe de dveloppement. Nous recherchons donc un.eSenior Developer fullstack Angular/C# pour nous rejoindre.
Lquipe de dveloppement constitue dune dizaine de personne est encadre par des Dveloppeurs Senior (Lead Developers) euxmmes rfrences dans leurs domaines (Algorithmie Cloud Computing Devops Angular .NET Core et Azure).
Chez nous un dveloppeur est force de proposition participe larchitecture de la solution et la modlisation des donnes. Il articule les besoins des clients avec les quipes Business et Support cre des interfaces performantes avec lquipe de Design utilise et enrichit la stack complte.
Quoi de plus gratifiant que de simmerger pleinement dans lquipe la plateforme et de voir son travail directement utilis par les clients
Ce que lon attends de toi
Au fur et mesure de ta monte en comptences et de ton aisance sur le poste tu pourras voluer vers plus dexpertise technique.
Notre plateforme de paris sert des millions de clients qui effectuent des dizaines de milliers de requtes par secondes et nous lenrichissons constamment et rapidement avec de nombreuses fonctionnalits forte valeur ajoute. Dans un souci de performance et dadaptation aux besoins de nos clients lensemble des dveloppements est ralis en interne et suivant une mthodologie DevOps Agile.
Notre Stack technique est compose des lments suivants:
Le monde du dveloppement est vaste et les technologies cidessus ne sont quun aperu de ce que nous utilisons.
Et parce quon aime bien soigner notre quipe voici quelques extras :
60% des Tickets resto via la carte Swile (10/jour)
100% de la Mutuelle familiale
75% du Pass Navigo
Si ta matrise technique va de pair avec lhumilit et lagilit tu es au bon endroit ! Voici les softs et hard skills qui te permettront de briller dans ce rle. Et mme si tu ne coches pas toutes les cases postule quand mme : on a tous apprendre les uns des autres !
Soft Skills :
Hard Skills :
Ton parcours :Tu es diplm dun master en ingnierie et/ou informatique et tuas 6 ans dexprience dans le dveloppement dapplications .NET / C#
La connaissance du monde des paris nest pas forcment ncessaire mais reste un plus.
Rmunration : 5060k brut annuel
Tout au long du process Jennifer notre Talent Acquisition Manager taccompagnera.
Premier change en visio avec Jennifer loccasion de faire connaissance den savoir plus sur Honor Gaming le poste et voir si nos algorithmes sont aligns.
Deuxime change In Real Life dans nos bureaux avec les quipes.Cette tape te permettra den savoir plus concernant les missions et les attendus du poste et si bien sr tu te projettes dans lquipe.
Troisime tape : Tu prsenteras auprs des responsables dquipe un projet sur lequel tu tes panoui.ie et les tapes cls qui en ont fait sa russite.
Full Time