drjobs B2C Communication Manager - ServusTV

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Wals - Austria

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Job Description

Strategische Kommunikationsplanung und Umsetzung

Du planst setzt um und berwachst alle Kommunikationsmanahmen wobei der Fokus auf der Entwicklung digitaler PRStrategien liegt. Gleichzeitig entwickelst du neue PRAnstze und Kommunikationskonzepte fr das ServusTV Programm sowie fr Produkte wie die digitale Streamingplattform ServusTV On.

 

Zusammenarbeit und interne Koordination

Du arbeitest eng mit den Marketingabteilungen der On Air Promotion dem CommercialBereich (Sales & Partnerships GoToMarket) und der Unternehmenskommunikation zusammen. Auerdem stimmst du dich mit den einzelnen Redaktionen ab und agierst als wichtige Schnittstelle.

 

Medienarbeit und Netzwerkpflege

Du pflegst und baust dein Netzwerk zu sterreichischen Medienvertretern aus und bist in regelmigem Austausch um eine optimale Zusammenarbeit und Sichtbarkeit zu erreichen.

 

Projekt und Agenturmanagement

Du berwachst Zielvorgaben verantwortest das Projektmanagement und erstellst Berichte um Kommunikationsmanahmen zu analysieren und zu steuern. Zudem koordinierst du die operative Steuerung von externen Kommunikationsagenturen.


Qualifications :

3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Kommunikation oder PR idealerweise in einer Kommunikationsagentur Kommunikationsabteilung im Journalismus oder in der Medienbranche.

Ausgeprgte Kommunikationsfhigkeiten hohe sprachliche Kompetenz und sehr gute Kenntnisse der sterreichischen Medienlandschaft.

Kreativitt Gespr fr Trends und Zielgruppen sowie Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Kommunikationskonzepten.

Organisationstalent Teamfhigkeit und eine serviceorientierte verantwortungsbewusste Arbeitsweise.

Hohes Interesse an den Themen von ServusTV und ServusTV On insbesondere Sport Weltgeschehen Heimat und Unterhaltung.


Zustzliche Informationen :

Aus gesetzlichen Grnden sind wir verpflichtet darauf hinzuweisen dass das kollektivvertragliche Mindestgehalt fr diese Position bei monatlich 2.303 brutto liegt. Unsere attraktiven Gehaltspakete orientieren sich jedoch an aktuellen Marktgehltern und liegen daher deutlich ber dem angegebenen Mindestgehalt.

Als Arbeitgeber schtzen wir Diversitt und untersttzen Menschen ihre Potenziale und Strken zu entfalten ihre Ideen zu verwirklichen und Chancen zu ergreifen. Passioniert glauben wir daran dass Diversitt unter Kollegen ein zentrales Element unseres Erfolgs ist. Wir begren Bewerbungen aller Menschen gleichermaen unabhngig von Alter Hautfarbe Religion Geschlecht sexueller Orientierung oder Herkunft.


Remote Work :

No


Employment Type :

Fulltime

Employment Type

Full-time

Company Industry

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