- Internationale und interdisziplinre Zusammenarbeit: Als Fachreferent Konzernkonsolidierung (w/m/div.) werden Sie zuknftig Teil der neu aufzustellenden Gesellschaft und wirken damit in einem in ber 50 Lndern ttigen und global vernetzten Team von etwa 4300 Kolleginnen und Kollegen mit.
- Zu Ihren Aufgaben gehrt die Erstellung und Analyse der quartalsweisen und jhrlichen Konzernabschlsse gem IFRS.
- Sie sind verantwortlich fr die Implementierung eines neuen Konsolidierungssystems sowie die Mitarbeit beim Aufbau eines Konzerns der aus ber 35 Rechtseinheiten weltweit besteht.
- Nach erfolgreicher Implementierung sind Sie fr die fachliche Betreuung und Weiterentwicklung des Konsolidierungssystems zustndig.
- Ihre Ttigkeiten umfassen auch die Mitgestaltung der aufzubauenden Konzernberichterstattung einschlielich Anhang Lagebericht Kapitalflussrechnungen und zustzlicher Auswertungen fr interne und externe Stakeholder.
- Sie bernehmen die Verantwortung fr die Durchfhrung Steuerung und berwachung der IntercompanyAbstimmungen.
- Des Weiteren tragen Sie aktiv zur Gestaltung einheitlicher Konsolidierungsrichtlinien AccountingProzesse sowie konzernweiter Bilanzierungsrichtlinien bei.
- Darber hinaus agieren Sie als Ansprechpartner fr die Wirtschaftsprfer sowie die internen und externen Stakeholder.
Qualifications :
- Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Rechnungswesen oder vergleichbare Qualifikation.
- Erfahrungen und Knowhow: Langjhrige relevante Berufserfahrung in einem internationalen Konzern oder einer Wirtschaftsprfungsgesellschaft. Fundierte Kenntnisse in den Rechnungslegungsstandards gem IFRS. Sicherer Umgang mit MS Office Produkten und Erfahrungen in Konsolidierungssystemen wird vorausgesetzt ITAffinitt ist von Vorteil.
- Persnlichkeit und Arbeitsweise: Sie sind bereit Verantwortung zu bernehmen. Analytische und selbstndige Arbeitsweise sowie Durchsetzungsfhigkeit zeichnen Sie aus.
- Sprachen: Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Zustzliche Informationen :
Wir bieten flexible Arbeitsmodelle: von unterschiedlichen Teilzeitmglichkeiten ber mobiles Arbeiten bis hin zum Jobsharing. Sprechen Sie uns gerne dazu an.
Vielfalt und Inklusion sind fr uns keine Trends sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns ber alle Bewerbungen: unabhngig von Geschlecht Alter Behinderung Religion ethnischer Herkunft oder sexueller Identitt.
Sie haben Fragen zum Bewerbungsprozess
Herdis Duderstadt (Personalabteilung)
Remote Work :
No
Employment Type :
Fulltime