Chef de projet btiments Confirm HF
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Job Description
Le pilotage de projets de btiments de tous types (scolaires hospitaliers judiciaires logistiques culturels tertiaires industriels de logements et autres) de moyenne forte complexit ralisation de missions de matrise doeuvre depuis la phase de dtection jusqu lexcution en respectant les cots la qualit les moyens et le niveau de marge attendus Le management dun portefeuille dactivits gestion contractuelle et financire.
Principales tches et responsabilits professionnelles :
- Grer les contrats avec les budgets correspondants et le respect des dpenses prvisionnelles
- Elaborer les offres
- Piloter les phases dveloppement conception et ralisation dans le respect des cots qualit dlais moyens et niveaux de marge et de trsorerie attendus
- Etre le garant de la bonne excution du contrat dans le respect des procdures de Management de la Performance
- Coordonner lorganisation interne du projet animer encadrer une quipe de spcialistes depuis la phase concours jusqu la livraison des ouvrages en particulier planifier la production des tudes
- Reprsenter la socit auprs des partenaires et clients
- Assurer en synergie avec chaque ingnieur impliqu dans le projet la garantie technique des documents produits
- Assurer le suivi des travaux tous corps dtat diriger les runions de chantier ou runions thmatiques grer financirement et administrativement le chantier
- Produire ngocier et traiter les avenants en fonction du primtre vendu sur lopration
- Participer la stratgie de dveloppement de son activit
Qualifications :
- Niveau de formation/ Diplme requis : Ingnieur diplm
- Nombre dannes dexprience dans le poste ou le domaine : 3/5 ans
- Comptences spcifiques : Aptitude au dveloppement / Matrise de la gestion des risques
- Qualits personnelles/Savoir tre : initiative exigence rigueur analyse synthse communication crite organisation crativit esprit critique
Informations supplmentaires :
Engagement diversit
Egis agit activement en faveur de lgalit hommesfemmes de lintgration de talents internationaux et de linsertion professionnelle de personnes en situation de handicap convaincu que ces leviers contribuent la diversit de ses quipes la richesse et au succs du groupe.
Remote Work :
No
Employment Type :
Fulltime
Employment Type
Full-time
