drjobs Responsable Secteur Hyper FH

Responsable Secteur Hyper FH

Employer Active

1 Vacancy
drjobs

Job Alert

You will be updated with latest job alerts via email
Valid email field required
Send jobs
Send me jobs like this
drjobs

Job Alert

You will be updated with latest job alerts via email

Valid email field required
Send jobs
Job Location drjobs

Nancy - France

Monthly Salary drjobs

Not Disclosed

drjobs

Salary Not Disclosed

Vacancy

1 Vacancy

Job Description

Au sein de la Direction Rgionale EST et rattach au Directeur Oprationnel nous recherchons un Responsable Secteur Hyper F/H en CDI.

Le poste est pourvoir immdiatement et implique des dplacements et dcouchages sur la rgion Grand Est dpartements HauteSane et Territoire de Belfort

Idalement localisation aux alentours de Nancy/Bar le Duc.

Prsence une fois par semaine sur notre base de Pagny Sur Meuse (55).

Dplacement une fois par mois sur notre sige national Bondoufle (91)

 

VOS MISSIONS :

En tant que Responsable Secteur Hyper vous tes garant du dploiement de la politique commerciale HYPER de lenseigne et de laccompagnement des points de vente HYPER de la rgion dans latteinte de leurs objectifs commerciaux et budgtaires.

Vous vous verrez confier les missions suivantes :

Coconstruction et dploiement de la politique commerciale Hyper :

  • tre le relais de la direction denseigne Hyper en rgion et dans les points de vente Hyper de la rgion
  • Organiser et animer des runions avec lensemble des dirigeants et directeurs Hyper de la rgion pour relayer la stratgie et partager les bonnes pratiques
  • tre le rfrent rgion sur lensemble des questions relatives aux spcificits Hyper (stratgie matriel concept investissements)
  • Participer aux projets nationaux et remontes les informations du terrain

Accompagnement des pdv dans latteinte de leurs objectifs commerciaux et budgtaires :

  • Raliser des audits commerciaux construire des plans dactions personnaliss par point de vente et les suivre
  • Analyser les ratios des points de vente (part de march des rayons taux de promo frais de personnel CA marges rayons etc.)
  • Accompagner les points de vente dans leurs projets (remodling transfert agrandissement)
  • Conseiller les dirigeants et/ou directeurs sur la stratgie commerciale et les orienter vers les bons interlocuteurs
  • Accompagner les quipes en points de vente et veiller la bonne intgration des outils et culture Intermarch

Qualifications :

  • Vous tes titulaire dun Bac2 ou plus en Commerce / Gestion et vous justifiez de 5 ans dexprience sur un poste similaire ou dencadrement de la Grande Distribution sur un format Hyper.
  • Vous avez une connaissance imprative des mtiers Non Alimentaire et des asprits Hyper sur le PGC/LS les mtiers traditionnels (fabrication gammes spcifiques) et les services
  • Vous connaissez les fournisseurs directs et savez comment les grer
  • Vous maitrisez le pack office.
  • Vous savez convaincre tout en faisant preuve de pdagogie
  • Autonome rigoureux organis vous avez une forte capacit dadaptation pour rpondre aux diffrentes demandes et respecter les dlais

ITMHIRING


Informations supplmentaires :

  • Travail du lundi au Vendredi
  • Statut cadre itinrant forfait jour.
  • Package compos dun salaire fixe sur 13 mois prime sur objectifs.
  • Prime dintressement & participation.
  • Mutuelle groupe
  • Vhicule de service / Tlphone / PC
  • Dfraiement frais de bouche et htel


Remote Work :

No


Employment Type :

Fulltime

Employment Type

Full-time

Company Industry

Report This Job
Disclaimer: Drjobpro.com is only a platform that connects job seekers and employers. Applicants are advised to conduct their own independent research into the credentials of the prospective employer.We always make certain that our clients do not endorse any request for money payments, thus we advise against sharing any personal or bank-related information with any third party. If you suspect fraud or malpractice, please contact us via contact us page.