Responsabilits principales
- Assurer la maintenance des applications web actuellement en production notamment les applications du site web iea.org et celles qui y sont associes
- Concevoir des solutions de remplacement pour les applications web existantes
- Lancer de nouveaux projets web et collaborer leur ralisation conformment aux priorits stratgiques de lAIE en matire de communication
- Aider les membres de lquipe slectionner de nouvelles technologies et dvelopper des outils et des bibliothques
- Contribuer la rationalisation et la normalisation des processus et procdures de dveloppement et de production de sites web y compris les processus de contrle des sources de collaboration de suivi des problmes et de construction.
Qualifications :
Profil idal
Formation
- Formation postsecondaire de prfrence dans des disciplines correspondant ces attributions telles que linformatique les technologies de linformation ou des disciplines connexes des comptences avres tant toutefois plus importantes quun diplme dans un domaine technique.
- Une formation dans un domaine comme celui de la communication de lnergie ou des statistiques constituerait galement un avantage.
Exprience professionnelle
- Au moins trois ans dexprience professionnelle du dveloppement de sites web ou dapplications.
- Une exprience de la collaboration avec dautres dveloppeurs dans le cadre de projets de grande envergure constituerait un avantage (y compris des contributions des projets de source ouverte).
- Aptitude travailler dans un environnement dynamique international et multilingue.
Outils et cadres
Note : Les personnes retenues ne doivent pas ncessairement tre comptentes dans tous les domaines numrs surtout si elles matrisent particulirement bien certains dentre eux. Elles doivent nanmoins pouvoir apporter la preuve quelles ont la volont et laptitude de progresser jusqu un niveau leur permettant dintervenir dans la plupart des domaines.
- Bases Web solides en HTML et CSS.
- La matrise du JavaScript moderne est essentielle notamment une bonne connaissance des fonctionnalits des versions rcentes dECMAScript des interfaces de programmation dapplications (API) de navigateurs de lcosystme NPM des modules JavaScript et des outils de dveloppement web frontal tels que Babel/Webpack/Vite.
- Connaissance dau moins un cadre de dveloppement frontal JavaScript moderne tel que Vue React Angular ou Svelte.
- La connaissance des modles de gestion dtat de type Flux (Redux/Vuex/Pinia) serait un atout.
- Exprience de lutilisation de bibliothques de cration de graphiques telles que Highcharts ou D3.
- Matrise de Git et exprience en matire de participation des projets sur GitHub GitLab ou plateforme similaire.
- Exprience de travail avec les API REST.
- La matrise du langage PHP moderne et du cadre Laravel serait un avantage.
Langues
- Excellente matrise de langlais lcrit et loral ; la connaissance pratique du franais constituerait un avantage.
Comptences cls
- Les membres du personnel de lOCDE sont censs faire preuve dun comportement conforme aux six comptences cls qui seront values dans le cadre de la procdure de recrutement organise au titre de la prsente offre demploi : Vision et stratgie (niveau 1) ; Renforcement des capacits des personnes (niveau 1) ; thique et intgrit (niveau 1) ; Collaboration et horizontalit (niveau 2) ; Obtention de rsultats (niveau 1) ; Innovation et acceptation du changement (niveau 1).
- Il existe trois niveaux possibles par comptence le niveau requis pour chaque comptence tant dtermin en fonction des besoins propres chaque fonction et du grade correspondant.
- Pour en savoir plus sur les dfinitions des niveaux de comptence 1 3 associs chaque comptence veuillez vous rfrer au Cadre de comptences cls de lOCDE.
Informations supplmentaires :
Date de clture
- Les fonctions dcrites cidessus seront pourvues ds que possible et les candidatures devront nous parvenir au plus tard le dimanche 5 janvier 2025 23h59 (heure de Paris).
Dure du contrat
- Engagement dune dure dtermine de deux ans avec possibilit de renouvellement.
Ce quoffre lOCDE
Rmunration
Veuillez noter que la personne retenue pourra tre engage un grade infrieur en fonction de ses qualifications et de son exprience professionnelle.
Processus de slection
Les candidat(e)s retenu(e)s lissue de la prslection seront invit(e)s passer le test crit et lentretien vido en ligne qui devraient tre organiss vers la fin janvier puis le cas chant se soumettre lentretien collgial prvu vers la fin fvrier 2025.
Veuillez noter que conformment aux Statut Rglement et Instructions applicables aux agents de lOrganisation lge de dpart obligatoire la retraite est fix 67 ans.
Dans le cadre de sa politique dgalit des chances lOCDE encourage la candidature de toutes les personnes qualifies ressortissantes dun de ses pays Membres indpendamment de leur origine ethnique ou raciale de leurs opinions ou croyances de leur genre de leur orientation sexuelle de leur tat de sant ou de leur handicap ventuel.
LOCDE promeut en son sein une utilisation optimale de ses ressources dans le but damliorer son efficience et son efficacit et les membres de son personnel sont encourags contribuer activement la ralisation de cet objectif.
Remote Work :
No
Employment Type :
Fulltime