- Tu visites les magasins de ton district (en fonction de ton lieu de rsidence) et tu veilles leur bon fonctionnement
- Tu es un vritable coach et leader. Tu gres et encadres ton quipe de Store Managers ( distance et en magasin) et joues le rle de mdiateur en cas de problme
- Tu formes avec le support des RH tes Stores Managers au recrutement la gestion des performances et au leadership
- Tu tassures que les Store Managers disposent de tous les outils ncessaires pour atteindre leurs objectifs et tu tablis des plans daction concrets avec eux
- Tu suis les KPIs (recrutement ventes tches concept du magasin...) de tous les magasins de ton district
- Aucune semaine ne se ressemble lventail des tches est trs vari tu sais tadapter
>> Avant ta prise de poste en tant que District Manager tu auras une priode dimmersion en magasin en tant que store manager compose de 3 mois dintgration et dune priode pouvant aller jusqu neuf mois de formation au poste de district manager. Durant cette priode tu seras intgr dans un magasin en tant que District Manager Trainee et ta fiche de poste volueras progressivement de celle dun store manager (priode dintgration) celle dun District manager. Prt(e) relever le dfi
Qualifications :
LE/LA DISRICT MANAGER JUNIOR IDEAL(E) CHEZ JYSK
- Jeune diplm avec peu ou pas dexprience professionnelle ou manager terrain qui veut lopportunit de monter en comptences.
- Est motiv(e) et rayonne de positivit
- Est flexible et prt(e) se dplacer sur de longues distances pour assurer un suivi appropri
- Peut identifier et guider des talents pour quils atteignent un niveau suprieur dans leur carrire
- Sait planifier et prioriser efficacement
- Est fort(e) en communication et trouve les mots adquats pour inspirer une quipe
- Garde la tte froide et donne des directives quand cest ncessaire
- Possde un bon niveau dAnglais (ou la motivation dapprendre rapidement!). JYSK est international et lAnglais est indispensable pour voluer chez nous!
- Sefforce toujours dobtenir les meilleurs rsultats et ne baisse pas les bras lorsque les choses se compliquent.
- Ce poste de Junior sadresse jeune diplm sans exprience professionnel
Informations supplmentaires :
FAIRE PARTIE DE JYSK CA VEUT DIRE QUOI
JYSK est une entreprise familiale internationale. tre JYSK a signifie quoi
- Faire partie dune entreprise qui ne cesse de grandir donc avoir de nombreuses possibilits de dveloppement et dvolution
- Avoir des formations et mentorats sur mesure
- Etre impliqu(e) dans tout le fonctionnement de lorganisation
- Participer des concours internes et avoir un systme de prime au rsultat qui dpend de toi
- 20% de rduction dans tous les magasins de JYSK et du groupe Lars Larsen.
- Prendre part des activits dquipe des challenges ou encore des rencontres telles que notre fte annuelle avec tous les collgues de JYSK France.
Tes avantages annexes au salaire
- Des primes au rsultat
- 20% dans les magasins JYSK
- Les opportunits offertes par un groupe ambitieux avec une grosse marge de developpement en France
A ta nomination dfinitive en tant que District Manager
- Une voiture de socit avec carte de carburant europenne
- Un portable et un laptop
a te plait Viens lire la suite !
Pour plus dinformations tu peux visiter notre page carrire.
Pour toute question ou renseignement envoienous un mail nous serons ravis de taider !
Process de recrutement pour JYSK France :
Nous traitons les candidatures de manire continue et clturons le recrutement lorsque nous avons trouv le bon candidat (H/F). Tu peux tattendre recevoir des tests de logique et de personnalit ils nous permettent de complter ton dossier de candidature. Si ta candidature retient notre attention nous tinviterons un entretien au cours duquel nous sommes impatients dentendre tes motivations pour le poste.
Remote Work :
No
Employment Type :
Fulltime