Jako HR Specialist (HR Project Specjalist) bdziesz koncentrowa si na optymalizacji naszych procesw operacyjnych HR w celu zwikszenia wydajnoci i skutecznoci. Bdziesz odgrywa kluczow rol w usprawnianiu przepywu pracy w obszarze HR zapewniajc e procesy s nie tylko wydajne ale take zgodne z naszymi celami biznesowymi. Ponadto bdziesz odpowiedzialny za wspieranie globalnych projektw HR (np. wdraanie nowego systemu zarzdzania dokumentami) optymalizacj systemu rejestracji czasu pracy (Quinyx) oraz zapewnianie niezawodnoci pozostaych narzdzi HR.
Twoje zadania bd obejmowa rnorodne dziaania w takich obszarach jak:
- Odpowiedzialno za wdraanie globalnych projektw HR z uwgldnieniem potrzeb lokalnych w organizacji (takich jak nowy system zarzdzania dokumentami lub optymalizacja naszego systemu rejestracji czasu pracy.)
- Przegld i optymalizacja procesw HR w celu zwikszenia wydajnoci i skutecznoci w caej organizacji.
- Wdraanie najlepszych praktyk w zakresie zarzdzania zasobami ludzkimi w celu zapewnienia zgodnoci z przepisami i zasadami firmy.
- Wsppraca z kolegami z dziau HR w celu identyfikacji obszarw wymagajcych poprawy i cigego doskonalenia procesw.
- Penienie roli punktu kontaktowego dla pracownikw i menederw w zakresie zasad procedur i programw HR.
- Utrzymywanie dokadnych i aktualnych danych pracownikw w naszym systemie HR Workday.
- Zapewnianie integralnoci i poufnoci danych we wszystkich procesach HR.
- Generowanie i analizowanie raportw HR w celu wsparcia dziaalnoci biznesowej.
- Zapewnienie zgodnoci z lokalnymi przepisami prawa pracy i regulacjami oraz bycie na bieco ze zmianami w przepisach dotyczcych zatrudnienia i aktualizowanie zasad HR w razie potrzeby.
Qualifications :
Jeste idealnym kandydatem jeli:
- Posiadasz tytu licencjata lub magistra z zakresu zasobw ludzkich administracji biznesowej lub pokrewnej dziedziny.
- Posiadasz ponad 3letnie dowiadczenie w obszarze HR (operacje) najlepiej w dynamicznym i szybko zmieniajcym si rodowisku.
- Posiadasz doskonae umiejtnoci komunikacyjne i interpersonalne budowanie pozytywnych relacji nie jest dla Ciebie wyzwaniem.
- Posugujesz si jzykiem angielskim w mowie i pimie na poziomie pozwalajcym na swobodn komunikacj w midzynarodowym rodowisku.
- Dobrze rozumiesz najlepsze praktyki HR przepisy prawa pracy i regulacje.
- Jeste wysoce zorganizowany zorientowany na szczegy i zdolny do zarzdzania wieloma zadaniami i terminami.
- Jeste proaktywny zorientowany na rozwizania i masz nastawienie na cige doskonalenie.
- Biegle posugujesz si systemami i oprogramowaniem HR (np. Workday) i masz due umiejtnoci w zakresie MS Office w szczeglnoci Excel.
Dodatkowe informacje :
Remote Work :
No
Employment Type :
Fulltime