drjobs PreMaster Programm - Prozess- und Verfahrensentwicklung neuer Bremssysteme

PreMaster Programm - Prozess- und Verfahrensentwicklung neuer Bremssysteme

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Job Description

  • Werde Teil unseres Teams und verantworte eigenstndig die Verfahrens und Prozessentwicklung zur Entwicklung neuer Bremssysteme.
  • Du koordinierst Prozessentwicklungen unter Bercksichtigung von Kosten Qualitt Terminen sowie Funktionalitt und konstruierst damit das Produkt magebend mit.
  • Zudem stehst du uns bei der Entwicklung von Fertigungsverfahren im Rahmen des internationalen Simultaneous Engineering Prozesses hilfreich zur Seite.
  • Dein Schwerpunkt liegt bei der Entwicklung mechanischer Prozesse. Damit gestaltest du die Zukunft von unserem Bereich.
  • Nicht zuletzt bekommst du die Chance Technik zu leben und eigene Ideen in die zuknftigen Produkten einzubringen. Dabei arbeitest du mit internationalen Kolleginnen und Kollegen aus aller Welt zusammen.

Qualifications :

  • Ausbildung: berdurchschnittlich abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) im Bereich Fertigungstechnik Maschinenbau Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar und konkrete Absicht im Anschluss ein Masterstudium aufzunehmen
  • Persnlichkeit und Arbeitsweise: als selbststndiger organisierter und eigenverantwortlicher Teamplayer hast du bei der Bearbeitung deiner Aufgaben sowohl den unternehmerischen Blick als auch dein Ziel vor Augen du besitzt eine hohe Selbstmotivation zur Bearbeitung anspruchsvoller Aufgaben
  • Begeisterung: Begeisterung an Technik und Bereitschaft neueste Tools anzuwenden
  • Sprachen: gutes Englisch in Wort und Schrift


Zustzliche Informationen :

Das Bosch PreMaster Programm ist ein zweistufiges Qualifizierungsprogramm fr engagierte BachelorAbsolventinnen und Absolventen die das Ziel haben ein Masterstudium zu absolvieren. Nach dem Bachelor bietet die erste Phase bis zu 12 Monate praktische Erfahrung im Rahmen eines Gap Years um die fachlichen und unternehmerischen Zusammenhnge kennenzulernen. Die zweite Phase umfasst das Masterstudium und beinhaltet weitere praktische Einblicke im Rahmen studentischer Beschftigungen sowie persnliches Mentoring auf dem Weg zum erfolgreichen Abschluss.

Beginn: nach Absprache

Vielfalt und Inklusion sind fr uns keine Trends sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns ber alle Bewerbungen: unabhngig von Geschlecht Alter Behinderung Religion ethnischer Herkunft oder sexueller Identitt.

Du hast Fragen zum Bewerbungsprozess
Sandra Zinkl (Personalabteilung)
49(8323)203836

Du hast fachliche Fragen zum Job
Sinan Yalcin (Fachabteilung)
49(8323)202395

In diesem Team sind wir per du. Werde ein Teil davon! Work #LikeABosch


Remote Work :

No


Employment Type :

Fulltime

Employment Type

Full-time

Company Industry

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