- Im Rahmen des PreMaster Programms verantwortest du Projekte/Teilprojekte zur Entwicklung und globalen Einfhrung von ITLsungen sowie Prozessen im Einkauf.
- Werde Teil unseres crossfunktionalen internationalen Teams und bernehme Verantwortung bei der kontinuierlichen Verbesserung unserer Ablufe mit Hilfe agiler sowie UXMethoden.
- Komplexe Sachverhalte stellst du transparent dar und berzeugst durch professionelle Prsentationen zur Herbeifhrung von Entscheidungen.
- Du gestaltest als Teil der Transformation im Rahmen der SAP S/4HANA Einfhrung aktiv die Zukunft mit. Somit hast du die Mglichkeit einen bedeutenden Beitrag zur digitalen Weiterentwicklung unseres Unternehmens zu leisten.
Qualifications :
- Ausbildung: berdurchschnittlich abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) im Bereich Wirtschaftsinformatik Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar und die konkrete Absicht im Anschluss ein Masterstudium aufzunehmen
- Erfahrungen und Knowhow: erste Erfahrungen im Bereich Digitalisierung User Experience und agile ProjektmanagementMethoden wnschenswert
- Persnlichkeit und Arbeitsweise: du handelst gewissenhaft und zuverlssig auch in schwierigen Situationen und bringst deine Themen selbstbestimmt voran; mit vielen verschiedenen Stakeholdern erfolgreich zu kommunizieren fllt dir leicht
- Begeisterung: ITAffinitt Lernbereitschaft und sehr hohe Motivation
- Arbeitsalltag: bei uns kannst du hybrid arbeiten wir treffen uns jede Woche zwei bis dreimal im Bro
- Sprachen: sehr gutes Deutsch und Englisch
Zustzliche Informationen :
Das Bosch PreMaster Programm ist ein zweistufiges Qualifizierungsprogramm fr engagierte BachelorAbsolventinnen und Absolventen die das Ziel haben ein Masterstudium zu absolvieren. Nach dem Bachelor bietet die erste Phase bis zu 12 Monate praktische Erfahrung im Rahmen eines Gap Years um die fachlichen und unternehmerischen Zusammenhnge kennenzulernen. Die zweite Phase umfasst das Masterstudium und beinhaltet weitere praktische Einblicke im Rahmen studentischer Beschftigungen sowie persnliches Mentoring auf dem Weg zum erfolgreichen Abschluss.
Beginn: nach Absprache
Vielfalt und Inklusion sind fr uns keine Trends sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns ber alle Bewerbungen: unabhngig von Geschlecht Alter Behinderung Religion ethnischer Herkunft oder sexueller Identitt.
Du hast Fragen zum Bewerbungsprozess
Anita Scherg (Personalabteilung)
Du hast fachliche Fragen zum Job
Gerd Philippin (Fachabteilung)
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In diesem Team sind wir per du. Werde ein Teil davon! Work #LikeABosch
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Remote Work :
No
Employment Type :
Fulltime