- Im Rahmen unserer Verantwortung fr die betriebsinterne Arbeitsmedizin am Standort Feuerbach decken wir die Erst und Notfallversorgung sowie die rztliche Betreuung unserer Beschftigten im Groraum Stuttgart fr unser Produktions sowie Entwicklungs und Verwaltungsumfeld ab und sind Kontakt fr alle medizinischen Fragen und zum Gesundheitsschutz.
- Sie erfllen die im Rahmen der Arbeitsmedizin gesetzlichen Vorgaben zur arbeitsmedizinischen Vorsorge nehmen an Betriebsbegehungen teil und wirken beim Betrieblichen Eingliederungsmanagement sowie bei der Integration von leistungsgewandelten schwerbehinderten und gleichgestellten Mitarbeitenden mit.
- Bei gesundheitsbedingten Einschrnkungen des Arbeitsvermgens in der Ausfhrung der Arbeitsaufgabe oder den Gegebenheiten des Arbeitsplatzes untersttzen und beraten Sie die Mitarbeitenden und Fhrungskrfte in der Lsungsfindung mit Vorschlgen zu geeigneten Manahmen.
- Zudem fhren Sie fr unsere Mitarbeitenden Impf und reisemedizinische Beratungen fr Geschftsreisen und Auslandsentsendungen durch.
- Sie entwickeln innovative Strategien sowie benutzerorientierte Lsungen fr ein nachhaltiges Gesundheitsmanagement am Standort und setzen diese in interdisziplinren Projektteams fr das Betriebliche Eingliederungs oder das Betriebliche Integrationsmanagement um.
- Nicht zuletzt kooperieren Sie im Rahmen Ihrer Betreuungsaufgabe mit betrieblichen Partnern wie z.B. unseren Sozialberatungen oder der Schwerbehindertenvertretung sowie externen Partnern wie dem RobertBoschKrankenhaus der Bosch BKK der Deutschen Rentenversicherung und dem Integrationsamt.
- Die vielfltigen Fachdisziplinen unseres Teams ergnzen sich optimal und bieten unseren Mitarbeitenden Beratungsmglichkeiten in nahezu allen medizinischen Themengebieten. Darber hinaus frdert der regelmige fachliche Austausch die Erweiterung des persnlichen Fachwissens unseres rzteteams und unserer medizinischen Fachkrfte.
Qualifications :
- Ausbildung: abgeschlossenes Medizinstudium sowie mindestens zwei Jahre Weiterbildung in einem klinischen Fach
- Erfahrungen und Knowhow: fundierte notfallmedizinische Erfahrung sowie sicherer Umgang mit ITSystemen
- Persnlichkeit und Arbeitsweise: hohes Verantwortungsbewusstsein groes Engagement und ein ausgeprgtes eigeninitiatives und proaktives Handeln; hohe Sozialkompetenz und ein empathisches und vertrauenswrdiges Auftreten; sehr gute Kommunikationsfhigkeit und eine ausgeprgte lsungsorientierte Arbeitsweise; gute Belastbarkeit
- Begeisterung: groes Interesse in der Mitwirkung und Weiterentwicklung unseres Gesundheitsmanagementkonzeptes Bereitschaft und Flexibilitt fr die stets wechselnden Arbeitsanforderungen und arbeitsmedizinischen Belange unseres Betriebs Freude an der Arbeit mit Menschen und in der Zusammenarbeit in interdisziplinren Teams innerhalb des Unternehmens.
- Sprachen: sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
*Das BruttoJahresgehalt fr diese Stelle betrgt gem unseren Regelungen mindestens 113.000 EUR bei einer 40h Woche (bei einem vollen Beschftigungsjahr und Erfllung der betrieblichen Anspruchsvoraussetzungen). Das konkrete Entgelt ist abhngig von Ihrer stellenspezifischen Erfahrung. Hinzu kommt eine Beteiligung am Unternehmenserfolg sowie Arbeitgeberleistungen zur betrieblichen Altersversorgung. ber weitere Details unseres Vergtungspaketes wie auch (Entgelt) Entwicklungsmglichkeiten sprechen wir mit Ihnen gerne im Laufe des Bewerbungsprozesses.
Zustzliche Informationen :
Wir bieten flexible Arbeitsmodelle: von unterschiedlichen Teilzeitmglichkeiten ber mobiles Arbeiten bis hin zum Jobsharing. Sprechen Sie uns gerne dazu an.
Vielfalt und Inklusion sind fr uns keine Trends sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns ber alle Bewerbungen: unabhngig von Geschlecht Alter Behinderung Religion ethnischer Herkunft oder sexueller Identitt.
Sie haben Fragen zum Bewerbungsprozess
Stefanie Prietzel (Personalabteilung)
13503
Sie haben fachliche Fragen zum Job
Renata Banjan (Fachabteilung)
21037
Remote Work :
No
Employment Type :
Fulltime