drjobs Responsable du service Comptabilit RH

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Issy-les-Moulineaux - France

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Job Description

Vous participez la performance des points de vente par la gestion de la comptabilit de ladministration du personnel et de la paie.

Interlocuteur cl des quipes et de la Direction vous assurez la gestion de ces activits et tes garant de la fiabilit des donnes lies votre activit.

Vous serez aid(e) dun(e) Assistant(e) Comptable.

Vos missions principales :

Comptabilit gnrale et analytique / gestion

  • Collecte des pices comptables (factures relevs bancaires )
  • Saisie comptable achats ventes banque OD
  • Rapprochements bancaires
  • Suivi de la facturation et relance clients
  • Rglements fournisseurs
  • Pointage et rvision des comptes
  • Etablissement des situations comptables
  • Calcul et analyse des marges
  • Elaboration et suivi du budget
  • Analyser les carts budgtaires
  • Prparation des documents dinventaire et suivi de la fiabilit
  • Communication des rsultats commerciaux des points de vente aux responsables du magasin

Fiscalit

  • Prparation et tablissement des dclarations de TVA et autres taxes

Sur ces deux premiers volets Comptabilit et Fiscalit vous serez le/ la vritable garant(e) du respect des procdures de la fiabilit des comptes et de lexactitude de toutes les critures situations et autres dclarations.

Administration du personnel et de la paie

  • Gestion et tablissement de tous les documents destins au personnel (contrats de travail et avenants licenciements et dmissions soldes de tout compte)
  • Supervision des plannings suivi de la prsence et des absences des salaris
  • Gestion des actions de formation
  • Accompagnement de la Direction sur la mise en uvre des sanctions disciplinaires en cas de manquement constat par un membre du personnel

Information / conseil

  • Veille via lintranet ou tout autre outil/media ddi de toutes les volutions rglementaires et lgales de votre domaine dactivit 
  • Force de proposition sur la mise en uvre de ces volutions dans les points de vente

Administratif

  • Bon fonctionnement de lorganisation administrative des points de vente
  • Centralisation de lensemble des litiges clients fournisseurs prestataires de service administrations

Qualifications :

 

  • Formation minimum Bac2 (BTS/DUT) en Comptabilit/Gestion
  • Exprience professionnelle requise
  • Matrise du Pack Office
  • Sens relationnel dautonomie rigueur et confidentialit
  • Rmunration envisage :selon exprience


Remote Work :

No


Employment Type :

Fulltime

Employment Type

Full-time

Company Industry

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