Mission :dans le cadre du dveloppement de sa rgion HELPLINE recherche un DEVELOPPEUR BACK END MAINFRAME EXPERIMENTE.
Vos principales responsabilits seront les suivantes:
- Vous analysez concevez dveloppez et maintenez des programmes en Cobol pour les produits dpt vue (DAV) Dcouverts Autoriss Intrts Coffres et UniMdias
- Vous utilisez divers outils frameworks et langages pour dterminer la meilleure faon de dvelopper des prototypes intuitifs et conviviaux et de les transformer en sites web.
- Vous rdigez un code de haute qualit et facilement maintenable pour produire des applications web durables.
- Vous maintenez les flux de travail avec les quipes du client pour assurer un soutien continu.
- Vous effectuez des tests dassurance qualit : crer et superviser des calendriers de tests pour optimiser linterface et lexprience utilisateur en garantissant un affichage optimal sur divers navigateurs et appareils.
- Vous valuez les performances et lvolutivit du site web en ajustant le code si ncessaire.
- Vous dpannez les problmes et les rsolvez tout en les communiquant aux parties prenantes et aux quipes dassurance qualit.
Qualifications :
Profil Recherch :
De formation suprieure en informatique vous disposez dune exprience confirme de plusieurs annes en tant que Dveloppeur Back End Mainframe.
Mais ce sont avant tout votre polyvalence technique et votre apptence pour la comprhension des enjeux mtiers qui feront la diffrence.
Savoirtre :
- Esprit danalyse
- Rigoureux
- Curieux
- Proactif
- Autonome
- Esprit collectif
Savoirfaire :
- COBOL
- MicroFocus EnterpriseDeveloper (plateforme de DEV)
- TSO
- MVS
- CICS
- START
- GIT
- JENKINS
- DB2
- JCL / EGEN / Outil de debug
- Mthode SCRUM AGILE
Vous tes mobile Montpellier dans le dpartement de lHrault(34)
Informations supplmentaires :
Avantages :
Classiques :
- une mutuelle prise en charge 50%
- un remboursement 50% du titre de transport
Et plus spcifiques :
- la possibilit de travailler chez un leader du march
- une quipe dirigeante stable (75% dans le groupe depuis plus de 20 ans)
- un groupe rentable et en croissance permanente
- une carte tickets restaurant (95 pris en charge employeur 60%)
- des primes de cooptation allant jusqu 1000
- un CSE avec plusieurs avantages culturels
- un institut de formation pour accompagner le dveloppement de vos comptences
- un partenaire mobilit
- une quipe soude engage et conqurante
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Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap
Remote Work :
No
Employment Type :
Fulltime