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Nos Consultants Chefs de Projet Electricit pilotent les activits techniques chez nos clients. Nous prenons actuellement en main des sujets denvergure dans de nombreux domaines tels que la dfense laronautique le spatial ou encore le nuclaire. Notre expertise sapplique la production et/ou la chefferie de projet notamment dans des environnements techniques complexes.
Vos responsabilits mtier
Dans le cadre dun surcrot dactivit et dans lattente dune mutation effective vous intervenez en assistance technique sur des chantiers du secteur Dfense.
Vous assurez les missions suivantes :
Vos atouts pour russir
Une exprience significative et pertinente en cyberscurit industrielle vous permettant une pleine autonomie dans vos tches.
Une expertise en automatisme et en contrle commande idalement dans un contexte dinfrastructures critiques.
Votre capacit faire face des environnements complexes et vos comptences en rsolution de problmatiques sont reconnues.
Curieux(se) et technique vous savez challenger vos mthodes pour vous dpasser.
Vous avez une apptence pour le travail en quipe tout en tant autonome.
Important :
Le poste est spcifiquement ax sur la cyberscurit physique dans un contexte industriel ou dinfrastructures. Les profils spcialiss en cyberscurit informatique ou immatrielle (comme linformatique bancaire) ne seront pas retenus.
Votre profil & personnalit
De formation Bac3 vous avez une capacit danalyse approfondie des exigences en matire de cyberscurit vous faites galement preuve de rigueur dans la rdaction de documents techniques et respect des normes du secteur Dfense. Il faudra enfin faire preuve de flexibilit pour effectuer des dplacements occasionnels.
Vous avez une apptence forte pour les projets complexes et la rsolution de problmatiques. On reconnait votre curiosit et votre culture technique dans le milieu professionnel mais aussi dans le milieu personnel. Vous avez une remise en cause facile et cherchez constamment vous amliorer.
Vous entreprenez portez des projets des engagements. Vous challengez vos mthodes et vos ides pour vous dpasser et atteindre un haut niveau dexcellence. Dans ce contexte vos moteurs peuvent tre techniques financiers ou humains vous serez valoris(e) sur votre performance et/ou celle de votre quipe.
Modle dentreprise
Notre modle cr en 2009 est bas sur des conditions de partage en constante volution. 100% de nos actionnaires sont salaris et nous guidons nos ingnieurs vers lactionnariat dans un parcours dfini par des niveaux dengagement et dapport de valeurajoute pour le groupe afin de porter 30% la part de nos salaris associs. Notre cosystme est fait pour favoriser la russite.
Nos objectifs : Devenir le plus grand leader indpendant de lingnierie en Europe au service des gnrations futures.
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