Meewerkend Voorman MV

Werkzaamheden

• Meewerken aan de activiteiten van de ploeg.
• Fungeren als eerste aanspreekpunt op de werkvloer.

• Focus op verbeteren van de productie efficiency en kwaliteit.
• Zorgdragen voor de juiste hulpmiddelen en (gekeurd) gereedschap
• Zorgdragen dat de juiste PBMs gebruikt worden
• Verbeteren van het ARBO bewustzijn.

• Werkplek inspecties

• Organiseren van de toolbox meetings (onderwerpen aandragen en verzamelen)

• Cordinatie op locatie;

• Zorgt (samen met de ploeg) voor de grove uitvoer planning voordat de werkzaamheden starten op een locatie waarin wie doet wat waar en hoe wordt afgestemd.

• Overlast in kaart brengen
• Afstemming met gebruikers
• Toegang organiseren indien nodig
• Zorgdragen voor de juiste benodigde (werk)vergunningen

• De (dag)planning wordt bewaakt en de weekplanning wordt tijdig getoetst dit wordt tijdig met de planning en (cc projectleider) afgestemd ook specifiek planning in de middaguren en voor de vrijdagmiddag.

• Toetsen van werkvoorbereiding werkzaamheden (algemeen)

• Terugkoppeling verschaffen vanuit werkvloer naar bedrijfsbureau (Project Leider in kopie)
• Senior medewerker op technisch vlak/ kennis houder

• Aandragen en verzamelen van verbetermogelijkheden vanuit het team
• Schouwen van projecten en omvang van werkzaamheden bepalen
• Met klant overlast van werkzaamheden en planning bespreken en afstemmen
• Bijwonen van kickoff besprekingen en opleveringen

Qualifications :

• Voorbeeldrol aannemen
• In het belang handelen van bedrijf en teamleden
• Motiveren van teamleden
• Werktijden bewaken
• Aanspreken op gedrag
• Signaleren bij disfunctioneren van teamleden aan Manager Buitendienst
• Signaleren bij boven verwachting functioneren van teamleden aan Manager Buitendienst
• Zorgen voor een optimale samenwerking binnen de teams
• Zorgen voor een juiste werkbelasting
• Signaleren van ontwikkelmogelijkheden
• Ontwikkelen van team leden
• Inwerken nieuwe collegas (onboarding)
• 1 uur contact per week per persoon een keer per 2 weken op locatie (op laag bezette tijden)

Communicatie

• Rapporteren van input aan Manager Buitendienst
• Overleg met andere voormannen over efficiency en kwaliteit op klussen (uitwisseling en ondersteuning)
• Team overleg faciliteren met Manager Buitendienst
• Spil vormen tussen buitendienst en planning

Wat bieden wij

• Een dynamische werkomgeving waarin jouw input wordt gewaardeerd
• Kansen voor professionele ontwikkeling en groei
• Een arbeidsovereenkomst van 40 uur per week voor 1 jaar met zicht op vast dienstverband
• Hybride werken
• 26 vakantie dagen en daarbovenop 3 bonus malus dagen
• Goede pensioenregeling
• Laptop en telefoon
• Mogelijkheid tot deelname aan bedrijfsfitness in jouw regio

Remote Work :

No

Employment Type :

Fulltime