Missions Principales :
Accompagnement des quipes du P le IT (Squads Tribes Enablers SM DP...) dans la mise en uvre des projets / produits en adaptant les pratiques selon les besoins m thodologiques (agile cascade hybride)
Accompagnement des squads au niveau de toutes les tapes de gestion des produits ( Discovery delivery deployment)
D finition et accompagnement dans le cadre dun processus global de cadrage incluant l expression de la demande la vision produit les pain points et opportunit s les pr requis techniques la d finition des OKR la d finition de la roadmap ...
Gestion des obstacles et des d pendances entre la squad et lensemble des parties prenantes (Enablers techs m tier ...)
Accompagner les squads dans le cadre du d veloppement de leurs produits
Etablir un assessment r gulier du fonctionnement des quipes et des remont es terrains avec des outils d valuation adapt s et contribuer lam lioration continue de notre TOM travers l quipe COE Agile et m thodo
Animation des c r monies agiles et contribution la pr paration / animation des diff rentes instances de gouvernance (Comit sponsor Comit DF ...)
Connaissance approfondie de lagilit : Pratiques et frameworks agiles tels que SAfe Scrum Kanban ... permettant de proposer aux squads en parfaite coh sion avec le COE Agile et m thodo le bon mode de fonctionnement
Capacit former et guider les quipes sur les mecanismes de suivi des pratiques agiles
Capacit r soudre les conflits : Anticipation et gestion des conflits qui peuvent survenir au sein de l quipe en encourageant la communication et en trouvant des solutions satisfaisantes pour toutes les parties impliqu es
Capacit tablir des relations de confiance avec les quipes de comprendre leurs besoins et leurs pr occupations et de les aider travailler ensemble de mani re efficace travers la communication / les one to one / et la proximit .
Comp tences techniques requises :
Connaissances de la m thode agile et Scrum
Bonne maitrise de loutil Jira et de la suite confluence
Comp tences en change management
Comp tences en facilitation coaching formation et p dagogie
Gestion des obstacles et r solution de conflits
Coaching et accompagnement d quipe
Leadership servant
Comp tences interpersonnelles et communication
Outils de gestion Agile
Environnement relationnel :
Squads Enablers COE Agile & m thodo Directions m tiers
Profil
Profil type du titulaire :
Scrum master avec de lexp rience dans la gestion de projet dint gration / build
Seniorit : 7 ans et plus
Localisation: Rabat
Type de contrat: Freelance