EJECUTIVO COMERCIAL SEGMENTO SEGURO
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Posted on :
29-11-2024
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Job Description
Estamos buscando para uno de nuestros clientes del segmento Asegurador un EJECUTIVO COMERCIAL con s lida experiencia en el area comercial Localidad: Oficinas Santa Fe Delegaci n Alvaro Obregon Cd. de M xico. Modalidad h brida: 3 d as de oficina por 2 de home office
Descripci n del Puesto: Este puesto es ideal para alguien proactivo con un enfoque claro en resultados y que disfrute generar impacto a trav s del talento humano.
EJECUTIVO COMERCIAL de Certificados de Seguros
Objetivo del Puesto:
El Coordinador de Comercializaci n de Certificados de Seguros es responsable de liderar y gestionar las actividades relacionadas con la venta de certificados de seguros de autom viles y gastos m dicos que cubren el pago de deducibles y coaseguro. Este rol implica el reclutamiento capacitaci n y desarrollo de agentes productivos as como la implementaci n de estrategias comerciales efectivas. Su impacto es a nivel nacional dependiendo la zona de influencia. Viaja a nivel nacional para fines de promoci n y difusi n del servicio
Responsabilidades Principales
- Reclutamiento y Desarrollo de Agentes Productivos:
Identificar seleccionar y formar agentes que se integren a la Red Enlace asegurando que cuenten con las habilidades necesarias para comercializar los productos de seguros eficientemente.
- Capacitaci n y Acompa amiento:
Proporcionar capacitaci n continua a los agentes y despachos afiliados garantizando que est n actualizados en productos t cnicas de venta y regulaciones del sector asegurador. Esto incluye sesiones formativas regulares y seguimiento personalizado.
- Implementaci n y Seguimiento de Campa as:
Dise ar e implementar campa as orientadas a atraer nuevos agentes a la red. Esto incluye la creaci n de materiales promocionales eventos de reclutamiento y estrategias digitales para maximizar el alcance.
- Retroalimentaci n Continua:
Establecer canales efectivos para recibir retroalimentaci n tanto de clientes como de agentes. Analizar esta informaci n para realizar mejoras en los procesos y productos ofrecidos.
- Apoyo en Desarrollo de Productos:**
Colaborar con el equipo en la creaci n y mejora de productos existentes asegurando que se alineen con las necesidades del mercado y las expectativas del cliente. Esto puede incluir investigaciones sobre tendencias del mercado y an lisis competitivo.
Habilidades Requeridas
- Comunicaci n Efectiva:
Capacidad para transmitir informaci n clara y persuasiva tanto a agentes como a clientes.
- Liderazgo y Motivaci n:**
Habilidad para inspirar y motivar a un equipo diverso hacia el logro de objetivos comerciales.
- An lisis Cr tico:
Capacidad para evaluar datos e informaci n relevante para tomar decisiones informadas sobre estrategias comerciales y desarrollo de productos.
- Conocimiento del Sector Asegurador:
Familiaridad con los productos de seguros especialmente en autom viles y gastos m dicos as como comprensi n de las normativas aplicables.
FAVOR DE ADJUNTAR CV ENUNCIANDO LOGROS EN COMERCIALIZACI N Y MANEJO DE AGENTES EN SUS EMPLEOS ANTERIORES
Requirements
Requisitos:
- Escolaridad: Licenciatura en reas afines (Psicolog a Administraci n Recursos Humanos o similar).
- Experiencia: M nimo 3 a os en ventas en el sector asegurador.
- Competencias:
- Comercializaci n de servicios o productos intangibles
- Selecci n de agentes productivos
- Manejo de redes sociales bolsas de empleo electr nicas y contacto con asociaciones para difusi n de vacantes.
- Ascendencia y liderazgo para desarrollar redes para comercializar e indentificar agentes
- Proactividad y orientaci n a resultados
- Excelentes habilidades de comunicaci n
- Sentido de urgencia y orientaci n a resultados.
- Capacidad para identificar y motivar talento con enfoque en ventas.
- Comercializaci n de servicios o productos intangibles
Perfil Ideal
El candidato ideal debe tener experiencia previa en ventas o comercializaci n dentro del sector asegurador as como habilidades demostradas en reclutamiento y capacitaci n. Se valorar la capacidad para trabajar bajo presi n y adaptarse a un entorno din mico adem s de poseer un enfoque proactivo hacia la resoluci n de problemas.
Este puesto es clave para el crecimiento sostenible de la empresa contribuyendo significativamente al aumento en la colocaci n de seguros que brindan protecci n financiera a nuestros clientes.
Benefits
- Sueldo mensual $20000.00
- Excelente bono mensual por resultados (promedio $50000.00 mxn)
- Prestaciones de ley
- Programa de Gastos m dicos mayores
- Oportunidades de desarrollo y crecimiento dentro de la empresa
- Ambiente de trabajo colaborativo y din mico
- Oportunidad de desarrollo profesional en un entorno din mico y enfocado en el logro de objetivos.
Este puesto es ideal para alguien con ADN en Ventas y que disfrute generar impacto a trav s de la comercializaci n
Modalidad h brida 3 d as en oficina por 2 d as de home office
Oficinas en Santa Fe Cdmx.
Microsoft windows, Word, Excel, Power Point, proactividad, orientaci n a resultados, seguimiento, administraci n, entrevistas por competencias
Education
LICENCIATURA
Employment Type
Full Time
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