Chef de projet op rations dam nagement complexes FH

Rejoindre la M tropole du Grand Paris c est int grer une administration de mission innovante dynamique et agile pour participer la mise en oeuvre de projets m tropolitains majeurs au sein d une collectivit en croissance laquelle vous apportez votre contribution.

Le service Am nagement et Equipements Structurants recrute dans le cadre dune cr ation de poste son/sa futur(e) Chef(fe) de projet op rations dam nagement complexes.

Nous recherchons un professionnel dynamique pour prendre en charge la pr figuration et la conduite op rationnelle des projets ainsi que la valorisation et la communication associ es.

Vos principales missions seront les suivantes :

Piloter les op rations d am nagement et contrats de PPA du poste

• Piloter a minima deux op rations d am nagement de la phase tudes d opportunit la phase r alisation : tudes environnementales de plan guide et de montage op rationnel cadrage foncier juridique et financier ensemble des notes d aide la d cision et des d lib rations relatives aux projet outils de suivi et de reporting ;
• Piloter l animation du ou des contrats de PPA du poste : pilotage des actions des PPA animation des comit s techniques et groupes de travail pr paration des comit s de pilotage suivi de l ex cution de la maquette financi re ensemble des notes d aide la d cision et des d lib rations relatives aux projet outils de suivi et de reporting ;
• Repr senter la M tropole aupr s de l ensemble des partenaires partiesprenantes de ces op rations d am nagement et PPA
  
  

Contribuer au suivi des d marches strat giques du service et de la Direction

• Participer la r flexion des missions du Service Am nagement et Equipements structurants et plus largement aux r flexions transversales port es par la Direction de l Am nagement M tropolitain : pilotage des am nageurs strat gie de l am nagement op rationnel strat gie des partenariats d am nagement (PPA ) financement de l am nagement ;
• Cerner les alertes et l organisation des arbitrages n cessaires l avancement de ces missions strat giques ;
• Conduire un encadrement fonctionnel interm diaire au quotidien des charg s de missions en charge de l appui la r alisation des missions du poste.
  

Profil

• Connaissance du fonctionnement des collectivit s locales des enjeux et des volutions de l intercommunalit en particulier en ledeFrance (gouvernance jeux d acteurs r partition des comp tences)
• Ma trise du fonctionnement cadre r glementaire et processus des collectivit s
• Conception pilotage et r alisation d op rations d am nagement complexes
• Maitrise des r gles et des techniques en mati re d urbanisme op rationnel de gestion financi re et budg taire de ZAC et de l ensemble des r glementations li es la r alisation de tels projets
• Connaissances confirm es en mati re de march s publics de finances publiques et gestion budg taire de projet
• Capacit piloter des projets de mani re transversale et pluripartenariale
• Gestion de projet
• Connaissances du r seau des acteurs institutionnels publics et priv s du secteur.
  
  

CONDITIONS D ACC S AU POSTE

• Niveau d tude souhait : bac 5
• Formation requise : Master 2 ou Dipl me d ing nieur et/ou de formation sup rieure en urbanisme et am nagement du territoire
• Ann es d exp rience (minimale) dans le poste vis ou quivalent : 5 ans
• Exp rience souhait e dans un poste similaire soit en collectivit ou op rateur d am nagement (SEM SPLA EPA )
• Une exp rience sur des projets d am nagement int grant des sujets d infrastructures complexes serait un plus.

MODALITES DE RECRUTEMENT

• Cadre de cat gorie A fili re technique Ing nieurs territoriaux
• Recrutement statutaire d faut contractuel (contrats de trois ans)

CONDITIONS DE TRAVAIL ET AVANTAGES

• Temps de travail : 40h / semaine
• R gime de cong s : 25 jours de cong s pay s annuels et 2 jours de RTT/mois
• R gime indemnitaire attractif CIA sur objectifs individuels et collectifs
• Nouveaux locaux agr ables et tr s bien quip s
• Restaurant inter entreprise au sein du b timent acc s au restaurant municipal de la ville de Paris
• Participation aux frais de mutuelle
• T l travail jusqu 2 jours/ semaine
• Forfait mobilit durable pour les agents se rendant sur leur lieu de travail en v hicule propre (v lo trottinette voiture lectrique )
• CNAS

Poste pourvoir d s que possible