HR Business Partner MF
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Job Description
HR Business Partner (HRBP)
Estamos a recrutar um HR Business Partner para integrar o Departamento de Recursos Humanos de um dos nossos clientes uma empresa com forte presen a no setor do retalho e com opera es ativas em todo o pa s. Procuramos um profissional que colabore de forma pr xima com a equipa operacional e que seja uma pe achave na liga o entre a opera o e o departamento de RH.
Requisitos:
- Experi ncia m nima de 3 anos em fun es de HRBP ou como HR Generalista;
- Certificado de Compet ncias Pedag gicas CCP (fator obrigat rio)
- Experi ncia no setor do retalho (fator preferencial)
- Dom nio do MS Office (Word Excel PowerPoint Outlook) e familiaridade com plataformas de recrutamento (LinkedIn Net Empregos outros)
Valorizamos:
- Conhecimentos em Sistemas de Gest o de RH como Primavera e Sisqual
- Forma o m nima ao n vel do 12. ano ou superior nas reas de Gest o de Recursos Humanos Gest o ou Economia/
Principais Responsabilidades:
- Atuar como facilitador entre a Opera o e o Departamento de RH
- Conduzir processos completos de Recrutamento e Sele o e Forma o
- Coordenar atividades de Onboarding e Offboarding
- Manter atualizado o manual de procedimentos de RH e implementar pol ticas de engagement e cultura organizacional
- Apoiar na gest o administrativa e resolu o de quest es laborais
- Estabelecer parcerias estrat gicas com as chefias para garantir o alinhamento das pr ticas de RH com os objetivos organizacionais
Package Salarial e Benef cios:
- Sal rio base competitivo
- Seguro de sa de
- Pr mio de desempenho at ao equivalente a um sal rio anual
- Viatura de servi o
Se tens uma abordagem estrat gica vis o para impulsionar o desempenho das equipas e procuras contribuir ativamente para o sucesso organizacional envianos a tua candidatura.
HR Business Partner (HRBP) Estamos a recrutar um HR Business Partner para integrar o Departamento de Recursos Humanos de um dos nossos clientes, uma empresa com forte presen a no setor do retalho e com opera es ativas em todo o pa s. Procuramos um profissional que colabore de forma pr xima com a equipa operacional e que seja uma pe a-chave na liga o entre a opera o e o departamento de RH. Requisitos: Experi ncia m nima de 3 anos em fun es de HRBP ou como HR Generalista; Certificado de Compet ncias Pedag gicas - CCP (fator obrigat rio) Experi ncia no setor do retalho (fator preferencial) Dom nio do MS Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) e familiaridade com plataformas de recrutamento (LinkedIn, Net Empregos, outros) Valorizamos: Conhecimentos em Sistemas de Gest o de RH, como Primavera e Sisqual Forma o m nima ao n vel do 12. ano ou superior nas reas de Gest o de Recursos Humanos, Gest o ou Economia/ Principais Responsabilidades: Atuar como facilitador entre a Opera o e o Departamento de RH Conduzir processos completos de Recrutamento e Sele o e Forma o Coordenar atividades de On-boarding e Offboarding Manter atualizado o manual de procedimentos de RH e implementar pol ticas de engagement e cultura organizacional Apoiar na gest o administrativa e resolu o de quest es laborais Estabelecer parcerias estrat gicas com as chefias para garantir o alinhamento das pr ticas de RH com os objetivos organizacionais Package Salarial e Benef cios: Sal rio base competitivo Seguro de sa de Pr mio de desempenho at ao equivalente a um sal rio anual Viatura de servi o Se tens uma abordagem estrat gica, vis o para impulsionar o desempenho das equipas, e procuras contribuir ativamente para o sucesso organizacional, envia-nos a tua candidatura.
Employment Type
Full Time
