Employer Active
Job Alert
You will be updated with latest job alerts via emailJob Alert
You will be updated with latest job alerts via emailNot Disclosed
Salary Not Disclosed
1 Vacancy
detacheringWaar ben jij van
Jij bent van een verantwoord gebruik van (persoons)gegevens en data. Jij zorgt ervoor dat de gemeente Rotterdam zijn ambitie omtrent data gedreven werken weet te realiseren en verantwoord omgaat met de (persoons)gegevens.
Jouw functie
Vanuit de directie FJINK is besloten om de onpremise bron Oracle EBS te vervangen door Oracle ERP Cloud. De vervanging van de EBSapplicatie wordt gerealiseerd onder project GREAT. Dit project omvat zowel de technische als functionele inrichting van de nieuwe EBSapplicatie. Het vervangen van deze bron heeft grote gevolgen voor de informatieproducten die op deze bron zijn gerealiseerd in het Concern Data Warehouse (DWH) en Cognos.
Als projectleider GREATDWH ben je verantwoordelijk voor de uitvoering en realisatie van de migratie van deze informatieproducten op de oude bron naar de nieuwe bron.
De migratie van de Oracle EBS onpremise bron naar de Oracle ERP cloud bron in het DWH dient de continuteit van de dienstverlening van de directie FJINK en de clusters die gebruik maken van de FJINKdata te borgen.
Hierbinnen zijn de volgende vooralsnog bekende paden te bewandelen:
AsIs overbouw van de Cognos rapportages die vallen binnen de vijf gedefinieerde sporen maar wel op basis een vernieuwde kubusopbouw binnen het concern DHW en concern richtlijnen (lees Privacy en Security).
AsIs overbouw van de DWHobjecten (inclusief de EBSobjecten in gebruik bij clusters) maar wel op basis van de nieuwe architectuur/techniek van de nieuwe bron.
Communicatie naar alle betrokkenen over de aanstaande veranderingen en de bijbehorende tijdspaden (verandermanagement)
Project GREATDWH betreft tevens het doorvoeren van privacy security en informatiebeheer maatregelen zodat de gemeente Rotterdam compliant is op het gebied van AVG BIO en archiefwet.
De realisatie van dit project vindt plaats middels een scrum werkwijze maar heeft ook elementen van de Prince2 methodiek in zich. Je communicatieve vaardigheden uit je gedurende de totale doorloop van ieder project/sprint door het vertalen van de klantvraag in een projectplan je samenwerking met de va afdelingen het vroegtijdig signaleren en rapporteren van voortgang budget en risicos. Je toont in deze leiderschap door consequent pragmatisch en flexibel te sturen op de planning en door leiding te geven aan de projectgroep waarbij je de voortgang en resultaten proactief richting de opdrachtgever rapporteert en adviseert over opties en verbetervoorstellen. Uiteraard ben je je bewust van de samenhang met andere projecten en prioriteiten.
Jouw profiel
Als projectleider werk je resultaatgericht planmatig proactief en kun je naast zelfstandig ook uitstekend samenwerken in een projectteam. Daarnaast ben je een echte verbinder zowel met interne als externe partijen. Je weet als geen ander het team aan jou te binden en te sturen op de planning en het budget. Je bent van nature een denker en een doener. Je beschikt over sterke communicatieve vaardigheden en toont dit door een uitstekende beheersing van zowel de Nederlandse als de Engelse taal.
Full Time