ClimateTech - Senior Product Manager all genders
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Job Description
Are you tired of working on products you dont really care about
Do you want to work on something that has a positive impact on humanity and our planet Do you like to get stuck in and are you passionate about developing product that make an impact to peoples life Then we have a great opportunity for you.
At Global Changer you will work on a solution with a clear goal: Helping companies reduce emissions faster. We use one of the biggest levers to fight the climate crisis and work mainly with large organizations. So youll go to work every day full of motivation. Believe us weve experienced it ourselves.
We have wellknown investors (including neosfer part of the Commerzbank Group and the former CIO of innogy) and renowned customers (including Heraeus Grtz and Haniel) and can therefore continue to drive our rapid growth.
Our goal is to reach as many companies as possible worldwide with our software and thus play a decisive role in the fight against the climate crisis. Impact is therefore one of our core values and with us you have the opportunity to further develop a product with which you will make a global difference!
About the software:
Our product is a SaaS B2B platform that supports companies on their entire sustainability journey with a focus on the one thing that will help our planet: Reducing emissions. And yes we also use AI to do so.
Tasks
- Du fungierst als primre Schnittstelle zwischen Interessengruppen Kunden Ingenieuren und Datenwissenschaftlern und bist fr die Produktentwicklung eines Bereichs innerhalb unserer Klimazentrale verantwortlich.
- Fhre den gesamten Produktentwicklungszyklus durch von der Erfassung der Kundenstimmen ber die Anforderungsanalyse bis hin zur Konzeptualisierung Priorisierung Softwareentwicklung und Qualittssicherung in einem funktionsbergreifenden Team
- Arbeite als Teil einer Gruppe von Produktverantwortlichen um eine gemeinsame Produktvision zu verwirklichen komplexe technische Konzepte in eine geschftsfreundliche Sprache zu bersetzen und die Beteiligten auf gemeinsame Ziele auszurichten.
- Enge Zusammenarbeit mit unserem CTO (Florian) unserem Product Lead (Lea) und unserem Sustainability Lead (Yacin) bei der Umsetzung von Kundenanforderungen in neue Konzepte
Wie wir arbeiten:
- Tgliche und wchentliche Abstimmungs und Konzeptionssitzungen innerhalb des Produkt und Entwicklungsteams
- Wchentliches StakeholderMeeting bei dem eine gemeinsame ProduktRoadmap mit verschiedenen FlightLevels diskutiert und KundenFeedback eingeholt wird
- Arbeit in einem branchenblichen SCRUMProzess (tglich Verfeinerung Planung berprfung Nachbearbeitung) mit zweiwchigen Sprints in einem funktionsbergreifenden Ingenieurteam
Requirements
- Du lebst in der EU (CET 3) und hast eine gltige Arbeitserlaubnis
- 5 Jahre Erfahrung im Produktmanagement
- MUSS: Flieend in Deutsch und Englisch ausgezeichnete mndliche und schriftliche Kommunikationsfhigkeiten przise Sprache
- MUSS: Kenntnisse und/oder Arbeitserfahrung mit EUVorschriften (CSRD EUTaxonomie GHGProtokoll) oder Product Lifecycle Assessments (PLCA)
- Sehr gute Kenntninsse in mindestens einer agilen Methode (SCRUM oder Kanban)
- Hervorragende Kenntnisse und Erfahrungen mit gngigen Produktmanagement und PriorisierungsFrameworks
- Sicherer Umgang mit Planungs Wireframing Aufgabenmanagement Dokumentations und Konzeptionswerkzeugen wie Figma / Figjam und JIRA o..
- HandsonMentalitt agile Denkweise und geschftsorientiertes Handeln
- Du hast bereits mehrere Produkte oder Dienstleistungen erfolgreich auf den Markt gebracht und besitzt die Fhigkeit mit Komplexitt umzugehen und sie fr andere zu vereinfachen.
- Du engagierst sich leidenschaftlich im Kampf gegen die Klimakrise und schaffst kundenorientierte Lsungen die einen echten Mehrwert bieten
- Plus: Hochschulabschluss in Informatik (Bachelor Master oder Dr.)
- Plus: Erfahrung in einem FrhPhasen oder GrowthStage Startup
Benefits
- Creating a product that makes a positive impact to one of humans most pressing problems
- Play a decisive role in shaping our product and corporate culture
- A mission that drives us every day
- Fair compensation (first order of magnitude: around 60000 gross depending on experience)
- 28 vacation days and flexible vacation planning (you dont have to plan your entire vacation at the beginning of the year)
- Flexible working hours familyfriendly :)
- 100% remote is possible work from your preferred location
- Teamevents
Studies show that men apply for jobs if they fulfill around 60% of the criteria on average. Women and other members of marginalized groups on the other hand often only apply if they meet every single criterion. So if you think you have the potential but dont exactly meet every point in the job description apply anyway. Applicants of all ages are welcome.
Are you the right person to help take our company to the next level
Then simply apply to us now with your LinkedIn or Xing profile.
We look forward to getting to know you!
Employment Type
Full Time
