Vous souhaitez int grer une entreprise qui misera sur votre expertise comptable afin de poursuivre sa croissance Vous tes passionn par l innovation et l am lioration des processus par la gestion compl te des op rations comptables et appr ciez un environnement dynamique ax sur l exactitude de l information financi re Cette opportunit est faite pour vous!
Nous recherchons un comptable pour rejoindre notre partenaire qui est une organisation en pleine croissance r put e pour son service client le hors pair.
Avantages offerts :
- Salaire concurrentiel selon votre exp rience;
- Horaires flexibles;
- T l travail (2 jours/semaine);
- 3 programmes d assurances collectives compl tes selon vos besoins;
- REER allant jusqu 2%;
- 3 jours de maladie et 13 f ri s;
- 3 semaines de vacances cumulables;
- Stationnement gratuit;
- Programmes offerts pour les employ s : reconnaissance des employ s r f rencement etc.
- T l m decine.
Principales t ches et responsabilit s :
Sous la supervision de la direction le comptable apporte un soutien comptable et conseille les gestionnaires sur les diverses demandes en comptabilit . Il intervient galement en tant que support pour son d partement notamment pour r soudre les probl mes li s la comptabilit aux clients ainsi qu d autres besoins ventuels.
- Participer la gestion des op rations courantes comptables et superviser l quipe de la comptabilit ;
- Pr parer produire et analyser les fins de mois les tats financiers mensuels produire la fin d ann e et pr parer l audit annuel;
- Effectuer les conciliations bancaires et balancer le GL;
- Produire les paies avec Employeur D (Desjardins);
- Assurer la conformit des contrats et facturer les services non standards;
- Pr parer et remettre temps les remises gouvernementales (DAS taxes imp ts);
- Prendre part l am lioration continue des processus des proc dures des contr les internes des outils de gestion ainsi que des logiciels implant s;
- Effectuer la gestion et le suivi du flux de tr sorerie notamment par la collection des comptes clients et l envoi des tats de compte;
- Assurer le lien avec les intervenants externes comme les banques;
- Effectuer divers travaux cr er des rapports sp cifiques pour soutenir la direction et la client le;
- Participer plusieurs projets sp ciaux en lien avec la croissance de l entreprise sur le comit de direction (strat gie);
- Fournir du soutien technique aux clients;
- Autres t ches connexes demand es.
Habilet s et comp tences pour exceller dans le r le et profil recherch :
- Baccalaur at en administration des affaires ou en comptabilit ;
- Titre professionnel comptable CPA (atout);
- 35 ans ann es d exp rience dans un r le similaire;
- Exp rience de travail dans un environnement de gestion de projets multientreprise et fort volume;
- Excellente ma trise du logiciel Excel;
- Excellentes aptitudes communicationnelles tre orient vers les r sultats et le travail d quipe;
- Excellente capacit mener plusieurs dossiers la fois avoir un sens de l organisation hors pair et une excellente capacit d adaptation.
L emploi du masculin dans ce document pour d signer des personnes a pour seul but d all ger le texte.
Habilet s et comp tences pour exceller dans le r le et profil recherch : Baccalaur at en comptabilit ; Titre CPA, un atout; 2-3 ans d exp rience dans un domaine similaire; Bilingue anglais-fran ais obligatoire; Bonne connaissance de l informatique; Connaissance de Sage 50 Premium, fort Excel et syst mes informatiques. Skills and competencies required : Bachelor's degree in accounting. CPA designation an asset. 2-3 years experience in a similar field. Bilingual English/French required. Good computer skills. Knowledge of Sage 50 Premium, Excel and computer systems.