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1 Vacancy
Mission(s) gnrale(s) Raison dtre :
Assure les oprations du Front et Back Office daccueil et dinformation selon lorganisation tablie par le Manager
Accueille et prend en charge le client de manire personnalise du premier contact jusquaux communications daprs sjour
Valorise la philosophie de la marque Novotel par une attitude un comportement une prsentation et une qualit de communication exemplaires
Collabore de manire troite avec les diffrents services et lensemble des points daccueil et de vente de lhtel
Contribue la satisfaction permanente du client en assurant une prestation de qualit
Promeut loffre de lhtel contribue la ralisation des objectifs quantitatifs et qualitatifs
Fait vivre un esprit dquipe positif et innovant au sein de la team front office
Assure tous les types de shift de jour comme de nuit
Sassure que lquipe ralise les objectifs fixs par ses suprieurs la Direction et le Groupe
Principales Responsabilits :
Relation clients :
Accueille le client ds son arrive avec prvenance et attention
Contribue par une relation chaleureuse et personnalise la fidlisation et au bientre du client
Valorise la relation avec le client tout en veillant au respect des procdures administratives
Prend en compte et anticipe les besoins du client rpond et traite les demandes dinformations des clients et les met en relation avec les interlocuteurs concerns
Gre les objections remarques et rclamations du client veille apporter une solution dans les meilleurs dlais possibles pendant et aprs son sjour
Collecte et saisit les informations relatives au client pour amliorer ses futurs sjours et retranscrit toutes ces informations dans la base de donnes client
Contribue activement un service qualitatif auprs de la clientle pour un maintien et une optimisation du score de lhtel li lerputation
Technique mtier :
Gre les flux de clientle et veille optimiser les temps dattente
Facilite le sjour du client lui apporte les informations et solutions adaptes ses besoins
Assure les oprations lies laccueil et au dpart du client dans le respect des procdures internes
Renseigne le client sur les conditions de sjour les formalits et les services proposs par lhtel
Gre les appels tlphoniques
Transmet les informations ncessaires aux diffrents services de lhtel et aux membres de son service
Sassure de la disponibilit et de lactualit des documents mis disposition du client et de son service
Effectue les prises de rservation si ncessaire
Effectue les prises de rservation pour lensemble des points de vente selon les besoins du client
Commercial :
Valorise les diffrentes prestations de lhtel pour optimiser les ventes
Applique et argumente la politique tarifaire de lhtel afin doptimiser le Revpar
Vend le programme de fidlit de la marque et/ou du Groupe et adapte ses argumentaires en fonction des besoins du client
Contribue la synergie de place par la dynamisation du renvoi interhtels (RIH) conseille le client sur un ventuel prochain sjour dans un htel Accor
Maximalise la vente de chambres de catgorie suprieure selon disponibilit politique tarifaire et en fonction des besoins du client
Assure le suivi de stock et la gestion du point de vente NShop
Gestion :
Est en charge du bon droulement des tches administratives de sa check list de shift
Gre la facturation client standards
Respecte les procdures mises en place par le Groupe
Hygine/scurit :
Veille la propret et lorganisation de son lieu de travail et de ses alentours
Connait et applique les rgles de scurit de lhtel (incendie ...)
Veille la scurit des biens et des personnes
Respecte les engagements de la Charte Environnement pris par ltablissement (conomie dnergie recyclage tri des dchets...) et participe activement ceuxci
Veille au port de la tenue complte propre et en bon tat selon les standards de ltablissement
Qualifications :
Au minimum deux langues europennes doivent tre matrises. Des connaissances de Opra seraient un plus.
Remote Work :
No
Employment Type :
Fulltime
Full-time