Vous avez une passion pour la prospection le contact client et la vente distance Nous recherchons deux lead Development Representative pour renforcer notre quipe commerciale.
En tant quInside Sales vous serez responsable de gnrer des leads qualifis et de crer des opportunits commerciales. Vous collaborerez troitement avec nos quipes de vente et de marketing en utilisant Dynamics CRM et Sales Navigator pour identifier engager et convertir des prospects.
Vous travaillerez dans un domaine stimulant et innovant sur un segment de clients ETI et grandes entreprises auxquelles vous proposerez un large catalogue de solutions et de services IT.
Responsabilits :
- Prospection active : Identifier et qualifier de nouveaux leads travers divers canaux (tlphone email LinkedIn via Sales Navigator etc.).
- Suivi des leads : Utiliser Dynamics CRM pour grer et suivre lvolution des prospects tout au long du cycle de vente.
- Collaboration troite avec lquipe de vente pour assurer une conversion fluide des leads qualifis en clients.
- Reporting et analyse : Fournir des rapports rguliers sur la performance des campagnes de gnration de leads et proposer des actions correctives.
- Relation client : tablir une relation de confiance avec les prospects en identifiant leurs besoins spcifiques et en proposant des solutions adaptes.
Profil recherch :
- Excellentes comptences en communication crite et orale.
- Capacit travailler en collaboration avec les dpartements de vente et de marketing.
- Sens de lorganisation et aptitude grer plusieurs tches simultanment.
- Exprience avec Dynamics CRM et Sales Navigator.
- Grande capacit dcoute et approche oriente vers les solutions.
Ce que nous offrons :
- Un environnement de travail flexible avec une forte possibilit de tltravail.
- Des opportunits de formation continue pour voluer au sein de lentreprise.
- Un package salarial comptitif avec des bonus lis la performance.
- Une culture dentreprise qui valorise linnovation la collaboration et le bientre des employs.
Dtail du poste :
- Type de contrat : CDI
- Localisation : Bas en IledeFrance Bordeaux Lille ou Barcelone
- Dplacements prvoir : oui sur les diffrents sites clients
- Tltravail : Oui/ Non(en fonction du profil et de lautonomie sur le poste)
- Salaire : 35K 48k selon profil et expriences
Dans la continuit de sa politique RH en faveur de lgalit professionnelle la politique dembauche de la socit Infodis vise amliorer la reprsentation des personnes en situation de handicap sur lensemble des offres proposes.
Pourquoi nous rejoindre (nos avantages)
- Prime de Participation
- Carte Ticket Restaurant Swile (840 Euros par jour travaills pris en charge 60%)
- Participation aux transports (50%)
- Prime de vacances
- Mutuelle
- Comit dentreprise
- Prime de cooptation
Notre process de recrutement :
- Entretien tlphonique avec un recruteur delquipe
- Entretien (par visio en gnral) avec un rfrent technique pour explication du contexte et primtre de la mission vrifier ladquation technique
- Entretien client (si besoin)
- Embauche etIntgration du collaborateur