Personal Tcnic Inserci Laboral - GIRONA

Personal Tcnic Inserci Laboral
Per a Eina Activa a Salt Girona

Funcions a desenvolupar:

Dur a terme les tasques organitzatives i de gesti de lequip per tal daconseguir que les persones treballadores puguin millorar les capacitats competencials per una inserci sociolaboral.

Donar suport i fer el seguiment tant laboral com social de cada persona que sacompanya treballant les competncies tcnic/ professionals.

Acompanyar a totes les persones treballadores per garantir una plena inserci sociolaboral

• Realitzant entrevistes de selecci
• Recollint la documentaci necessria per realitzar la contractaci
• Realitzant lacollida de les persones que sincorporen a treballar
• Realitzant un Itinerari personal dinserci
• Realitzant Tutories individualitzades quinzenalment per assolir lItinerari personal dinserci
• Entregant i explicant la documentaci necessria per la contractaci laboral
• Entregant els EPISs corresponents al lloc de treball
• Fent seguiment de les absncies al lloc de treball i realitzant les intervencions necessries
• Comunicant a la persona treballadora de la continutat o finalitzaci del seu Itinerari
• Preparant a la persona per la seva futura inserci socio laboral en el mercat ordinari (tutories individuals comunicant a les persones les ofertes que hi ha al mercat laboral etc)
• Realitzant assemblees per traspassar informaci
• Organitzant i dinamitzant cursos i tallers de formaci per a la inserci laboral de persones en risc dexclusi social
• Realitzant el seguiment i avaluaci del procs dinserci en lempresa
• Elaborant els informes tcnics davaluaci anual o bimensuals de les persones treballadores

Coordinar amb Direcci i Gerencia el bon funcionament del servei

• Organitzant i coordinant juntament amb direcci les vacances i descansos de lequip
• Planificant les contractacions necessries per donar resposta a les necessitats productives
• Participant de les reunions dequip
• Avaluant les competncies de les persones treballadores amb el Tcnic dacompanyament a la producci
• Promocionant les accions proposades mitjanant les diferent comissions de lEntitat (participant a les comissions dtica participaci etc)
• Vetllant per laplicaci dels procediments de Qualitat en els diferents serveis
• I daltres que es deriven de les necessitats del servei

Gestionar Agents derivants

• Enviant les ofertes laborals i noves oportunitat laborals per a que derivin persones candidates
• Comunicantse amb els Agents derivants per coordinar el seguiment individual
• Gestionant la signatura de documentaci necessria
• Comunicant els inicis i finalitzacions de Itineraris Inserci Laboral
• Realitzant coordinacions de seguiment (a linici de la contractaci i sempre que sigui necessari)

Coordinar amb els diferents departaments de lEntitat les gestions corresponents per una bona gesti de lacci subvencionada

• Preparant la documentaci necessria per presentar les lnies de subvencions corresponents
• Elaborant informes Tcnics per presentar a les subvencions corresponents
• Elaborant i controlant la documentaci necessria per la concessi o justificaci de subvencions
• Realitzant Calendaris i seguiments horaris i absncies
• Realitzant el seguiment de la signatura dels certificats i finalitzacions ditineraris que es reben digitalment (a travs de departament corresponent)
• Coordinant amb el departament de SSL les revisions mdiques i Formacions de lArticle 19 (entre altres que puguin ser necessries per linici de lactivitat) a linici de la contractaci i durant la durada de lItinerari.
• Realitzant les memries anuals de les diferents licitacions (CIRE RES Via Laboral la del servei...)

REQUISITS:

• Formaci: Imprescindible CFGS Integraci Social / Grau en Treball Social o Titulaci Universitria (si sacredita experincia laboral en el sector)
• Valorable experincia en Empresa dInserci o Entitats Socials
• Valorable Coneixements dels recursos i lentorn socio laboral
• Valorable Coneixement del procs de selecci i valoraci per competncies.

Sofereix:1 vacant estable al 100% de la jornada 39 hores setmanals

• Horari: dilluns a divendres horari de mat i una tarda a la setmana
• Categoria: Responsable dArea II (1.92130 * 14 pagues 26.8982 bruts anuals)
• Incorporaci: Inmediata