drjobs Jobbcoach Norrkping

Jobbcoach Norrkping

Employer Active

1 Vacancy
drjobs

Job Alert

You will be updated with latest job alerts via email
Valid email field required
Send jobs
Send me jobs like this
drjobs

Job Alert

You will be updated with latest job alerts via email

Valid email field required
Send jobs
Job Location drjobs

Norrköping - Sweden

Salary drjobs

Not Disclosed

drjobs

Salary Not Disclosed

Vacancy

1 Vacancy

Job Description

Vi sker en driven Jobbcoach som vill matcha vra deltagare ut mot arbete eller utbildning inom Arbetsfrmedlingens tjnst rusta och matcha 2.

Rollen som jobbcoach krverstrukturerat ochnoggrant administrativt arbete frmgan att mta mnniskor med olika behov samt frmgan att matcha dem mot ett varaktigt arbete ellerutbildning.

Vi arbetar enligt strukturerad modell med fokus p ny sysselsttning till vra deltagare. Genom en fokuserad och individuell coachning hjlper vi vra skande att klarlgga behov och frutsttningar samt skapa de underlag som krvs fr en effektiv marknadsfring av individen och dennes kompetens.

Drefter jobbar du med att finnamjligheter som par den enskilda individen oavsett om det gller jobb eller utbildning. Fretagskontakter r en viktig del i matchningen och du behver kunna utveckla och vrda kontakter med arbetsgivare eller utbildningsanordnare.

Huvudsakliga arbetsuppgifter:

  • Genomfra individuella mten med deltagare fr att sttta och vgledadem iderasprocesser.
  • Skapa ett nra samarbete med lokala arbetsgivare och utbildningssamordnare fratt skapa bra matchningar.
  • Planera och genomfra frelsningar och workshops.

Du kommer att arbeta som ensam ansvarigjobbcoach p vrt kontor men ingr i ett hjlpsamt och stttande team av jobbcoacherp Yrkescentrums vriga kontor.

Det vi sker hos dig r: serviceknsla engagemang noggrannhet ytisk frmga och att du sjlvstndigt kanplanera och organisera ditt arbete.Du ska ven kunna tillmpa Yrkescentrums metoder och arbetsstt fr att skerstlla avtalsefterlevnad.

I rollen som jobbcoach bidrar du konkret till individens utveckling samtidigt som du fr arbeta nra ditt lokala nringsliv. Vi ser positivt p skande som har ambitionen att utvecklas inom fretaget men du mste redan nu uppfylla behrighetskraven fr tjnsten:

Kompetenskrav

Alternativ 1

Du har minst 180 hgskolepong (120 pong enligt tidigare system)

Du har minst tv rs arbetslivserfarenhet motsvarande heltid.

Alternativ 2

Du har minst ett rs heltidsstudier p eftergymnasial niv och du har minst tre rs arbetslivserfarenhet motsvarande heltid inom ngot av fljande omrden:

  • Arbetsledning med personalansvar
  • Rekrytering
  • Omstllningsarbete fr arbetsskande
  • Studie och yrkesvgledning
  • Handlggning i personalfrgor (dock ej enbart personaladministration)
  • Arbete med arbetslivs och arbetsmarknadsfrgor
  • Arbete med social och gruppsykologi
  • Karrirvgledning

Vi ser grna att du har dokumenterad branschkunskap och god kunskap inom den lokala arbetsmarknaden.

Vi ser grna att du tidigare arbetat med Std och Matchning men detta r inget krav.

nskvrda egenskaper:

Ett bra ntverk lokalt p orten och naturligtvis ven regionalt.

    Goda sprkkunskaper i svenska arabiska somaliska och/eller ytterligare sprkkunskaper vlkomnas.

    Du r social och ppen fr att knyta kontakter.

    Du r strukturerad initiativtagande och flexibel. I en mindre verksamhet arbetar vi ofta grnsverskridande och hjlps t.

    Goda kommunikativa frmgor.

    Du har ett naturligt driv men r dmjuk med en frmga att skapa gldje och entusiasm runt omkring dig.

    Anstllningsvillkor:

    Tjnsten r p 50 % med arbetstid mnfre. Inget distansarbete.

    Tilltrde omgende. Tillsvidareanstllning med 6 mnaders provanstllning.

    Ln enligt kollektivavtal individuell lnesttning.

    Vi arbetar med lpande urval s skicka in din anskan s snart som mjligt.

    Employment Type

    Full Time

    Company Industry

    About Company

    Report This Job
    Disclaimer: Drjobpro.com is only a platform that connects job seekers and employers. Applicants are advised to conduct their own independent research into the credentials of the prospective employer.We always make certain that our clients do not endorse any request for money payments, thus we advise against sharing any personal or bank-related information with any third party. If you suspect fraud or malpractice, please contact us via contact us page.