Ingnieur Commercial Informatique FH

Expert de linformatique et du digital 360 le Groupe OCI accompagne les entreprises sur toute la France.

Fortes dune organisation par ple dexpertises les quipes du Groupe OCI ralisent au quotidien des projets autour du cloud la cyberscurit le rseau les tlcoms les applicatifs de gestion le web ou encore le collaboratif.

Anim par le got de laventure humaine et linnovation le Groupe valorise le dveloppement professionnel de chaque personne au sein de lentreprise. Du digital OUI mais des HUMAINS avant tout !

Description du poste et Missions

Dans une optique daccessibilit et de transparence les termes employs au masculin se rfrent aussi bien au genre fminin que masculin.

Dans le cadre du dveloppement de lEquipe Commerciale de Montbliard nous recherchons un Ingnieur Commercial IT en contrat CDI.

Rattach Arnaud Directeur Commercial vous accompagnez les entreprises dans la digitalisation de leurs process et de leurs infrastructures IT.

Votre objectif sera de conqurir un maximum dentreprises en :

Dveloppant votre portefeuille prospects/clients sur votre rgion ;

Dtectant les enjeux business des Dirigeants de PMEPMI en vous appuyant sur un ensemble dexperts de savoirfaire de moyens et doutils internes OCI ;

Exploitant le potentiel de notre outil de CRM et des rseaux sociaux ;

Rdigeant vos offres commerciales avec lappui du ple assistanat commercial ;

Participant aux diffrents vnements sur lesquels les opportunits commerciales sont prsentes.

Avec plus de 3500 clients sur le Grand Est vos missions et vos projets seront nombreux et varis.

Poste bas Montbliard CDI

Profil recherch

Votre profil :

Nous recherchons avant tout des personnalits ! Le niveau de diplme nest pas un prrequis.

Vous bnficiez dune solide exprience dans le monde de lIT et du digital.

Expertise : Ngociation / Dveloppement Commercial / Communication

Ce que nous vous proposons en nous rejoignant :

Un management participatif et de proximit

Des quipes autonomes dans un environnement collaboratif

Partage de valeurs communes : entraide et innovation

Des possibilits dvolution de responsabilits et de mobilit gographique

Des espaces de travail agrables et la pointe de la technologie

Une politique RSE en plein dveloppement : dveloppement durable alternance handicap recrutement inclusif formation

Teambuilding Sminaires Concours des Pull de Nol Halloween Au Boulot Vlo Collectes But non Lucratif organiss tout au long de lanne

Une entreprise certifie Great Place To Work pour la 2me anne conscutive

Et aussi :

Horaires flexibles

Un salaire fixe un variable motivant

Vhicule de socit

Carte tickets restaurant

Une trs bonne mutuelle sant

Une plateforme davantage Comit dEntreprise

Un Welcome Pack (Sweat Tasse Lunch Box)

Intgration : Votre arrive chez nous dbutera par une immersion dans votre agence de rattachement et un passage au sige Strasbourg.

Au programme : visite des locaux ; prsentation des quipes du Groupe OCI et des diffrents services ; prises en main et dcouverte des outils.

Une tourne des agences ainsi que des RDV clients en binme avec les commerciaux sont organiss les premires semaines qui suivent votre arrive.

Et aprs Quelques temps aprs votre arrive vous aurez loccasion de rencontrer nos RHs au cours dun moment dchange qui nous permet de rester lcoute de vos ides et de vos ressentis en tant que nouvelle recrue.

Chez OCI il ny a pas de plan de carrire prdfini chacun crit sa propre histoire.

Votre recrutement :

1. Un premier change tlphonique avec Mlanie Charge de Recrutement (30 minutes).

2. Une rencontre en prsentiel avec Arnaud Directeur Commercial afin de mesurer ladquation de nos attentes respectives.

3. Une rencontre avec lquipe commerciale.

4.Transmission de la proposition dembauche.

5. Bienvenue dans lAventure OCI

Si votre profil ne correspond pas en totalit aux critres du poste pas dinquitude !

Postulez et nous tudierons votre candidature.

Pour plus dinformations sut notre culture dentreprise direction notre site

Conformment nos valeurs le Groupe OCI favorise lgalit des chances : Tous nos postes sont ouverts comptences gales aux candidatures de personnes reconnues en qualit de travailleurs handicaps et autres bnficiaires de lobligation demploi. La diversit au sein du Groupe est un de nos enjeux majeurs car elle est source dinnovation et de performance.