COORDINADOR DE PROYECTOS

Experiencia: Mnima de 5 aos

Objetivo del cargo: Un Coordinador de proyectos es responsable de la estrategia de la organizacin. Dirige la investigacin y adopcin de tecnologas nuevas y supervisa el desarrollo de productos y soluciones tecnolgicas.

Perfil del cargo:

Habilidades de Liderazgo:

1. Capacidad para inspirar y guiar a los miembros del equipo fomentando un ambiente de colaboracin y alto rendimiento.

2. Excelentes habilidades de comunicacin para interactuar con equipos tcnicos y no tcnicos as como para presentar informes a la alta direccin.

3. Habilidad para tomar decisiones efectivas resolver conflictos y gestionar situaciones desafiantes.

4. Mentalidad estratgica que permita alinear los proyectos tecnolgicos con los objetivos comerciales a largo plazo de la organizacin.

Habilidades Tcnicas:

1. Conocimiento profundo de tecnologas relevantes para la organizacin y su industria lo que permite tomar decisiones informadas sobre soluciones tecnolgicas.

2. Comprensin de las mejores prcticas de desarrollo de software arquitectura de sistemas y metodologas giles.

3. Familiaridad con herramientas y prcticas de gestin de proyectos as como habilidad para aplicarlas eficazmente.

4. Capacidad para evaluar y seleccionar tecnologas adecuadas para proyectos especficos.

5. Conocimiento de elaboracin de tarjetas electrnicas.

Gestin de Proyectos:

1. Experiencia en la planificacin ejecucin y seguimiento de proyectos tecnolgicos desde la definicin de requerimientos hasta la entrega final.

2. Habilidad para establecer y gestionar cronogramas recursos y presupuestos de manera efectiva.

3. Enfoque en la gestin de riesgos y la resolucin de problemas para mantener los proyectos en camino y superar los obstculos.

Innovacin y Estrategia:

1. Capacidad para identificar oportunidades tecnolgicas y tendencias emergentes que puedan beneficiar a la organizacin.

2. Contribucin activa en la definicin de la estrategia tecnolgica de la empresa alinendola con los objetivos comerciales y la visin a largo plazo.

3. Fomento de la cultura de innovacin y mejora continua dentro del equipo y la organizacin en su conjunto.

Desarrollo de Equipos:

1. Experiencia en la gestin y desarrollo de equipos tcnicos incluida la asignacin de tareas la capacitacin y la mentora.

2. Habilidad para motivar y empoderar a los miembros del equipo promoviendo un ambiente de aprendizaje y crecimiento profesional.

Horario:

LV 7:30 am 5:30 pm

Hbrido (presencial y remoto)

Salario: $4000.000 prestaciones sociales

Remote Work :

No