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Bologna - Italy

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Job Description

Westhouse una societ leader che opera nel campo della ricerca e selezione del personale gestione di progetti ed autorizzata a tempo indeterminato per la somministrazione di lavoro con Autorizzazione Ministeriale Prot. n.del 03/08/2018.

Ad incremento del nostro team interno stiamo cercando un/una

JUNIOR SALES & RECRUITMENT SPECIALIST (Stage)


La risorsa sar inserita all interno del team specializzato nella ricerca di profili in ambito ICT della filiale di Bologna. Affiancata e formata dalle figure senior svolger attivit di recruiting e sales:

Attivit di recruiting

  • Stesura e pubblicazione annunci sui principali tools di recruiting
  • Screening CV
  • Gestione colloqui
  • Data entry ed aggiornamento ATS (Applicant Tracking System)


Attivit sales:

  • Mappatura di potenziali aziende clienti
  • Attivit di primo approccio con il cliente
  • Video call conoscitive con potenziali clienti
  • Gestione del cliente post firma dell accordo commerciale


Requisiti


Must have:

  • Laurea in ambito Umanistico o Economico
  • Disponibilit a lavorare in presenza dal luned al venerd con orario 918
  • Buona dimestichezza con il computer e con gli strumenti di Microsoft Office
  • Buona dialettica e competenze espositive
  • Interesse per il settore informatico/tecnologico
  • Proattivit e motivazione nel raggiungere obiettivi sfidanti;


Nice to have:

  • Buona conoscenza della lingua inglese (B2)
  • Precedente esperienza anche breve in un contesto di APL o in ruoli Sales


COSA TI OFFRIAMO:

  • Formazione continua
  • Inserimento con Stage di 6 mesi a scopo assuntivo
  • Rimborso stage di 500 /mese Buoni pasto (dal 5 mese)
  • Ampie possibilit di crescita


SEDE DI LAVORO:

Via di Corticella 184/10 Bologna



I candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006) sono invitati a leggere l informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo: . Si comunica inoltre che i curricula potranno essere considerati per altre posizioni vacanti e potrebbero essere gestiti e comunicati anche attraverso l uso di tools propri e/o dell azienda cliente.



Requirements Competenze tecniche richieste: Laurea in ambito Umanistico, Linguistico o Economico Buona conoscenza della lingua inglese Competenze Trasversali: Passione per l ambito delle Risorse Umane Buona dialettica e competenze espositive Predisposizione per il lavoro in Team Dedizione e impegno nel raggiungimento degli obiettivi Sede di lavoro: Bologna Cosa offre l'azienda: Formazione continua Inserimento con Stage a scopo assuntivo Rimborso stage in linea con la policy dell Azienda I candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006) sono invitati a leggere l informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo: Si comunica inoltre che i curricula potranno essere considerati per altre posizioni vacanti e potrebbero essere gestiti e comunicati anche attraverso l uso di tools propri e/o dell azienda cliente.

Employment Type

Full Time

About Company

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