Coordinadora de gestin del cambio

Nos encontramos en bsqueda de un/a Coordinador/a de Gestin del Cambio para sumarse al equipo de Recursos Humanos de una importante compaa.

Responsabilidades

Desarrollar e implementar planes y estrategias de gestin del cambio

Desarrollar y mantener relaciones laborales productivas

Gestin activa de los stakeholders (multireas ejecutivas y operativas)

Coordinar programas o proyectos aplicando mejores prcticas

Realizar evaluaciones de impacto para determinar posibles riesgos u oportunidades de

cambios propuestos

Familiaridad con los enfoques las herramientas y las fases del ciclo de vida del cambio en la gestin del proceso de transformacin

Requisitos

Licenciatura en reas afines

Experiencia en gestin del cambio de grandes proyectos (excluyente)

Certificacin en Gestin del Cambio (deseable)

Disponibilidad para viajar

Valoramos la capacidad de anlisis proactividad autoliderazgo trabajo en equipoplanificacin y ejecucin para dicho rol.

Buenos Aires Argentina.

Modalidad: Hbrida