Employer Active
Job Alert
You will be updated with latest job alerts via emailJob Alert
You will be updated with latest job alerts via emailBusquem esdevenir un referent com a provedor de serveis residencials i dacompanyament social promocionant les capacitats i lautonomia de les persones.
Estem cercant una persona per cobrir la vacant de cap drea territorial dels Programes dInclusi Residencial al Valls Occidental.
FUNCIONS I TASQUES:
Elaborar els dissenys necessaris i la presentaci de subvencions per obtenir el finanament per als projectes segons els criteris generals acordats per lany assegurant que sacompleixen els requisits interns i els dels clients finanadors dacord amb les indicacions del procs de disseny de projectes.
Planificar els projectes dacord amb les directrius generals assegurant la resposta adequada als requeriments i les instruccions dels diversos clients finanadors en cas de tenirlos i els criteris de qualitat interns .( pla de treball i fer el seguiment dels objectius accions i indicadors)
Expandir territorialment els programes dinclusi residencial dacord amb les lnies estratgiques marcades per la Direcci detecci de clients i vistes i propostes tcniques amb suport de la direccio de lrea.
Representar a lentitat en els espai de partici territorial.
Garantir la coordinaci amb els clients finanadors aportant la documentaci seguiment i justificaci necessries
Dissenyar i ajustar les metodologies de treball i desenvolupament de competncies emprades a Prohabitatge per al treball amb les famlies ateses als serveis de suport de lentitat.
Planificar els recursos per lexecuci de lactivitat elaboraci dinformes i liderar lequip per la millora de latenci i les propostes ajustos.
Fer el seguiment organitzar lexecuci dels serveis dacord amb els objectius marcats en els dissenys dels diferents projectes assegurant que es compleixen els criteris de qualitat interns i la normativa del client finanador.
Encarregarse de ladequaci dels espais i infraestructures de treball per a els i les professionals del seu projecte assegurant el recursos necessaris i prenen les mesures de PRL establertes per lentitat per portar a terme les accions
Acollir a les noves incorporacions al projecte i al lloc de feina establir un calendari de seguiment setmanal el primer mes per poder conixer totes les tasques a realitzar verificar que el/la professional disposa de competncies necessries per el perfil.
Organitzar la distribuci de responsabilitats i accions dins lequip aprofitant el coneixements aportats pel conjunt.
Planificar la cobertura de vacances seguint les instruccions de la Direcci
Detectar les potencialitats i debilitats de lequip i el projecte per indicar mesures correctores realitzar avaluacions del desenvolupament de les professionals lloc de treball i anuals del funcionament dels equips.
Executar accions directes establertes en els projectes i els plans de treball ( seguiment acompanyament de casos o accions del programa) en funci de la planificaci anual del projecte.
Realitzar accions de difusi per a la derivaci de casos o per desplegar les accions establertes.
Acompanyar a lequip en laplicaci dels processos de qualitat assignats i vinculats aix en relaci a la puntualitat el rigor tcnic i la coherncia en el model dintervenci de lentitat
Assegurar que es realitzen els registres de dades generals del projecte els informes peridics de seguiment i dels indicadors.
Elaborar informes de seguiment de lrea PIR i dels casos si sescau.
Realitzar orientacions tcniques per a la intervenci i en el cas que dimensionin a la figura de coordinaci ho trasllada a la Direcci per valorar la necessitat formativa.
Coordinarse amb les referents externes de projecte per al seu seguiment i assegurar que lequip educadores gestionen les derivacions de casos i les sortides.
Participar en grups de treball en representaci de lentitat dacord amb les propostes realitzades per la responsable vinculat al seu projecte.
Participar en la formaci interna i externa dacord amb les propostes realitzades per la Direcci.
Dinamitzar la creaci de les memries pel conjunt de lequip com a eina de reportar la feina feta.
Dinamitzar per poder disposar duna avaluaci del grau de satisfacci dels grups dinters envers els projectes i serveis.
Assegurar el grau de satisfacci dels clients i organismes collaboradors aix com els compromisos establerts en convenis vigents.
Coordinar la direcci de lrea la revisi de processos i eines de treball i reportar lactivitat mensual.
Supervisar els processos de prctiques si sescau en els projectes i serveis assignats per establir estratgies de qualitat i estabilitat.
Participar en els espais de coordinaci amb altres coordinacions territorials Programes transversals i Direccions per poder assegurar el bon funcionament dels projectes i lentitat.
Aportar capacitat de disseny de projecte a daltres mbits del Programa.
Participar en les sessions de la comissi interdisciplinar de casos complexos
CONDICIONS
Jornada laboral: 385 hores setmanals.
Horari: 8h a 14h i dues tardes fins les 17h aprox. de dilluns a dijous. Divendres fins a les 15h.
Contracte: indefinit amb 5 mesos de perode de prova.
Sou: de 32085.2 bruts anuals
Lloc de treball: Terrassa i el territori del Valls Occidental
Data dincorporaci prevista: juny.
Vols formar part daquest projecte Esperem la teva candidatura!
Full Time