Westhouse una societ leader che opera nel campo della ricerca & selezione del personale gestione di progetti ed autorizzata a tempo indeterminato per la somministrazione di lavoro con Autorizzazione Ministeriale Prot. n.del 03/08/2018.
Per azienda cliente uno dei leader internazionali del suo settore con la sede a RAVENNA stiamo attualmente cercando un/a:
Hardware Engineer (m/f)
La persona scelta si occuper di seguenti attivit :
Sviluppa e testa prototipi circuiti elettronici di potenza proof of concept e trasformatori ad alta potenza seguendo il processo aziendale e in linea con le normative e gli standard applicati
Sviluppo dello stadio di potenza e selezione dei componenti
Sviluppa la documentazione tecnica secondo il sistema di qualit interno Supporta e istruisce il team HW interno per definire progettare costruire e testare nuovi prodotti durante lintero ciclo di vita dalla concezione iniziale alla produzione di massa
Coordina lo sviluppo di nuove funzionalit con metodologia agile
Identifica e risolve unampia gamma di problemi utilizzando un approccio analitico e un pensiero fuori dagli schemi.
Requisiti
Conoscenza approfondita dei fondamenti di Ingegneria Elettrica/Elettronica/Fisica/Programmazione
Conoscenza approfondita delle topologie e dei componenti ad alta tensione e alta potenza
Esperienza nella progettazione di trasformatori e induttori ad alta potenza per tensione di rete e alta frequenza.
Competente negli strumenti ECAD: Mentor (da definire) Altium EAGLE KiCAD Simulazione circuitale in SPICE PLECS PSIM Maxwell Microcap e/o equivalenti
Comprensione dei principi di ingegneria del valore per la produzione ad alto volume.
Esperienza nel debugging/test con apparecchiature di prova di laboratorio quali oscilloscopio generatore di funzioni analizzatore logico analizzatore di potenza ecc.
Saranno presi in considerazione solo i CV con consenso alla conservazione e al trattamento dei dati personali in conformit al Regolamento UE 2016/679 (GDPR). I candidati ambo sessi (D.lgs n. 198/2006) sono invitati a leggere sul sito linformativa sulla
Privacy (artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016). Si comunica inoltre che i curricula potranno essere considerati per altre posizioni vacanti e potrebbero essere gestiti e comunicati anche attraverso l uso di tools propri e/o dell azienda cliente.
