Administrateur Systme et Rseau HF

Administrateur Systme et Rseau (H/F)

Paris 8 CDI 2 jours/semaine immdiate

Tu souhaites rejoindre une entreprise en forte croissance qui toffre la possibilit dtre la personne de rfrence sur lIT

Rejoins la 1re agence denetworking et de marketing BtoB ddie aux communauts de dirigeants en France qui organiseplus de 450 vnements par an pour plus de 130 clients et qui favorise linnovation et la croissance.

Objectif:

tre le rfrent de lexprience digitale et IT de nos collaborateurs et clients

Offre:

Cre en 2016 la socit est la premire agence de networking et de marketing BtoB ddie aux communauts de dirigeants en France.

Elle permet de mettre en relation des professionnels autour dvnements organiss (450 par an) afin dagrandir le rseau de leur client (130 clients). Elle favorise le lien social et permet dapporter une relle valeur ajoute aux services proposs en regroupant des professionnels autour de meetings / confrences.

Par ailleurs elle largit aussi ses services en proposant du contenu marketing pour amliorer limage de marque et le sentiment dappartenance de leurs clients. Il y a une mise disposition de livres blancs de groupes linkedin / whatsapp ou encore du contenu digital afin de booster leurs ventes et atteindre leurs objectifs.

Taille et mindset structure :Une quipe de plus de 60 collaborateurs talentueux et passionns. Une moyenne dge de 29 ans.

Nos valeurs :

• Audace : Une posture douverture lcoute curieux et force de proposition. Savoir prendre des initiatives dans une recherche perptuelle dinnovation.
• Collectif : Lentraide lesprit dquipe la bienveillance collective. Limportant cest de travailler ensemble dapporter les bonnes nergies lquipe et nos partenaires.
• Croissance : Une recherche insatiable de progression des collaborateurs pour quils puissent grandir et senrichir au service de la croissance de notre structure et de nos partenaires.
• Excellence : Le sens du dtail et de la perfection pour offrir le meilleur service nos partenaires. Rigueur dans la prparation prcision dans lexcution. Donner le meilleur de nousmme au quotidien!
• Vision : Crer la plus grande communaut de dcideurs en insufflant des innovations et des transformations travers lchange la convivialit et lefficacit. Forts de plus de 90 Think Tanks 450 vnements par an et une base de clients compose de plus de 130 entreprises il sagit dun acteur cl sur des enjeux Finance RH...
• Mission : Fdrer des communauts de dirigeants dinfluence au service de la stratgie marketing et de croissance des clients grce aux Chefs de projet.
• Distinction : 1er acteur sur le march Important rseaux Grands comptes Interlocuteurs CLevels excellence dpassement de soi entraide et succs collectif au sein dune entreprise taille humaine et indpendante bienveillance et bonne humeur.
• Service : Projet de cration et danimation de cercles ThinkTank Communauts d1 an pour un client ddi et 1 cible de dirigeants en exclusivit. Organisation dun dun dner pour tablir la feuille de route annuelle puis organisation de 4 vnements (petitsdjeuners djeuners afterwork) avec la prsence denviron 20 dcideurs pour chacun.

Contexte du poste :

• Activit en plein essor et internationalisation en progression.
• Rattach(e) au Ple Impact (6). Collaboration avec 1 alternant.e/stagiaire.

Les missions:

En tant que Administrateur Systme et Rseau vous jouerez un rle cl dans la gestion et loptimisation de nos sytmes et rseaux en ayant tant le point de contact principal des partenaires externes et des collaborateurs. Vos principales responsabilits incluront :

Grer suivre et maintenir le parc informatique pendant leur volution :

• Achat et configuration du matriel adquat (MDM Mosyle)
• Maintenance du parc informatique et suivre les rparations (150 hardware)
• Rsolution des incidents sur les ordinateurs
• Administrer les outils des collaborateurs
• Solution de digital workplace (matriel visioconfrence)
• Rseau wifi et internet et 8 bornes (Free)
• Grer les demandes quotidiennes sur Freshdesk (Ticketing)

Grer suivre et maintenir les licences pendant leur volution :

• Support et budget optimiser
• Microsoft Office 365 (paramtrage des adresses emails achats des licences suivi des incidents)
• CRM et les bases de donnes Salesforce (utilisateurs Importation et mises
• jour des bases de donnes de contact ajustements et configurations du CRM (tableau de bord rapport) Formation)
• Site internet (DNS sur OVH gestions noms de domaines mise jour sur wordpress wix)
• Autres logiciels informatiques (hubspot dropbox)
• Veiller aux mises jour des licences proactivement ainsi quaux innovations digitales
• Formation des utilisateurs

Projets IT :

• Automatisation des taches chronophage
• IA au service de notre structure
• Plan de continuit

Etre le point dentre auprs des prestataires externes et des collaborateurs :

• Relations commerciales
• Support
• Formation.

Les comptences professionnelles requises: Hards Skills

Must have :

• Exprience de 3 5 ans enadministration de systmes et de rseaux
• Excellente matrise de lenvironnement MAC OS
• Exprience en Gestion de projet
• Exprience en support informatique (freshdesk)
• Capacit automatiser les tches
• Connaissance des bonnes pratiques de scurit des systmes
• Matrise des outils digitaux : Microsoft Office (365) Mosyle DropBox

Nice to have :

• Bonne connaissance des CRM Salesforce et Hubspot
• Bonne connaissance de la gestion de sites internet (wix wordpress OVH...)

Les comptences personnelles requises: Soft Skills

Must have :

• Esprit de synthse
• Capacit adapter son discours une personne non issue de la technique
• Aisance relationnelle
• Autonomie et Dbrouillardise
• Orientation vers lamlioration et loptimisation continue
• Capacit grer des incidents critiques et trouver des solutions
• Forte capacit dadaptation et de rsolution de problmes
• Aptitude tre challeng et travailler sous pression
• Esprit dinitiative pour apporter de nouvelles ides et amlioration
• Passion pour la technologie et la volont de contribuer lamlioration des produits

Nice to have :

• Passion pour les dfis technologiques et la recherche de solutions innovantes

Apport de cette exprience:

• Acqurir rapidement la confiance de la hirarchie et lautonomie sur son travail.
• Avoir la chance de travailler sur des projets innovantset dapprendre au quotidien.
• Progresser dans un environnement dynamique et stimulant en phase avec les enjeux socitaux.
• Rejoindre une structure en pleine croissance avec de belles perspectives de promotion interne.
• Intgrer un environnement de travail qui prend soin de ses collaborateurs (ateliers glaces rcompense Happy at Work 2022).

Les avantages:

• Tickets restaurants
• Pass Navigo 50%
• Mutuelle
• Tltravail

La rmunration :

• 45 50K fixe