En tant quIngnieur Systme vos missions seront :
- Assurer la vitrine de lquipe visvis des utilisateurs externes tant sur la partie incident(troubleshouting correction relationnel etc.) que sur la partie demandes (provisionning VMcration share NAS etc.) pour les serveurs Windows & Linux.
Participer la ralisation de sujets de BUILD dans un esprit de travail collaboratif en respectantla mthodologie SAFe en suivant les diffrentes phases de ralisation mises en place danslquipe
Identifier la dette technique les automatisations/amliorations pour en discuter avec lquipe
Participer aux tests de PCA/PRA
Comptences Techniques principales :
Cloud Public : AWS OVH
Rseau : LAN SDN
Scurit : Firewall SSO MFA
Annuaire : Active Directory (Kerberos DNS DHCP)
IAC : Ansible Terraform
Programmation : Powershell Shell Python
Systmes : Windows Server 2008 > 2022 Linux Red Hat Entreprise 6 9 Red Hat Satellite
Virtualisation : VMware vSphere NSXT vSAN Hyper V Nutanix
Stockage : Baie SAN Pure Storage NAS Netapp AFF
Sauvegarde : VEEAM TSM (option)
Systmes : Windows Server toutes versions Windows 7/10 Linux RedHat Entreprise 6/7/8/9et autres distributions
Profil :
- De formation Bac3 minimum spcialise systme/infra vous avez une relle expertise ensystme et rseau.
- Vous possdez 3 ans dexpriences minimums dans le domaine desInfrastructures.
- Vous avez un niveau danglais professionnel loral comme lcrit
- Vous disposez du Permis B
- Votre pragmatisme vous permet de trouver des solutions rpondant aux attentes des utilisateurssans transiger avec les impratifs de scurit.
Vous disposez dune aisance orale et de bonnes capacits rdactionnelles.
Vous tes laise avec les interactions utilisateurs pour la rsolution de leurs incidents et laccompagnement dans les demandes.
Dtail du poste :
- Type de contrat : CDI 39h
- Localisation : Bas MaisonsAlfort (94)
- Dplacements prvoir : Oui en IledeFrance
- Tltravail : Oui (en fonction du profil et de lautonomie sur le poste)
- Salaire : 45k55K selon profil et expriences
Dans la continuit de sa politique RH en faveur de lgalit professionnelle la politique dembauche de la socit Infodis vise amliorer la reprsentation des personnes en situation de handicap sur lensemble des offres proposes.
Pourquoi nous rejoindre (nos avantages)
- Prime de Participation
- Carte Ticket Restaurant Swile (840 Euros par jour travaills pris en charge 70%)
- Participation aux transports (50%)
- Prime de vacances
- Mutuelle
- Comit dentreprise
- Prime de cooptation
Boostez votre carrire avec Infodis !
Dveloppement professionnel et certifications pris en charge chaque tape de votre carrire professionnelle. Rejoignez nous pour voluer et exceller ensemble !
Notre process de recrutement :
- Entretien tlphonique avec un recruteur delquipe
- Entretien (par visio en gnral) avec un rfrent technique pour explication du contexte et primtre de la mission vrifier ladquation technique
- Entretien client (si besoin)
- Embauche etIntgration du collaborateur