Business Development Executive
Posted on :
16-03-2024
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Job Description
Firma de consultoría dedicada a ayudar a las empresas a atraer, incorporar e interactuar con el mejor talento en todo el mundo, solicita:
Líder de Recursos Humanos
Requisitos:
- Experiencia mínima de 4 años
- Carrera profesional afín
- Nivel de inglés Intermedio (escrito y leído) y conversaciones básicas
Experiencia / Conocimientos:
- Reclutamiento y Selección
- Entrevistas por competencias
- Fuentes de reclutamiento
- Trato con Sindicato
- Evaluaciones de desempeño
- Clima Laboral
- Relaciones Laborales
- Desarrollo Organizacional
- Incidencias
- Nomina
Responsabilidades:
- Administración de Personal
- Implementación y Seguimiento de políticas, procedimiento y lineamientos
- Nomina (Semanal, Catorcenal, - Altas, Bajas, Movimientos IMSS)
- Reclutamiento: Operativo - Mandos Medios -Nivel gerencial
- Seguimiento tramites afiliatorios gubernamentales (FONACOT)
- Administración de servicios (transporte, comedor, uniformes, etc..)
- Relación con Sindicato
- Seguimiento evaluaciones de desempeño
- Clima Organizacional
Ofrecemos:
- Prestaciones de Ley y Superiores
- Horario de oficina, lunes a viernes
Ubicación:
- Parque Industrial Acueducto, Guadalupe N.L.
Employment Type
Full Time
Company Industry
Department / Functional Area
Key Skills
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