Activador/a de la Cadena de Suministro | IRUN

Sobre el Grupo CAF

La movilidad sostenible es uno de los retos m s importantes de la sociedad actual. Es necesario contar con redes de transporte de gran capacidad que ofrezcan un alto nivel de confort a los pasajeros y que al mismo tiempo sean respetuosas con el medio ambiente.
El Grupo CAF es uno de los l deres internacionales en el dise o e implantaci n de sistemas integrales de movilidad sostenible. Adem s, cuenta con una amplia gama de productos y servicios que incluyen el dise o del sistema, obra civil, se alizaci n, otros sistemas electromec nicos, servicios, suministro de material rodante y operaci n del sistema.

Qu te ofrecemos

Incorporarte al Grupo te ofrece formar parte de un equipo de alta cualificaci n y poder disfrutar de un desarrollo personal y profesional. En el Grupo CAF se posibilita un desarrollo profesional basado en un proyecto industrial de mbito internacional con un alto componente tecnol gico.

Funciones y responsabilidades fundamentales inherentes al puesto

Necesitamos incorporar un/a Activador/a de la Cadena de Suministro para reforzar el departamento de Compras y Log stica del Negocio de Veh culos Ferroviarios de la sede de Ir n.

El/La Activador/a de la Cadena de Suministro se encargar de asegurar que los materiales de compra se reciben en la edici n, en la cantidad y en el plazo estipulado por el plan de fabricaci n, para garantizar el cumplimiento del Plan de Proyecto.

Un requisito clave es identificar y gestionar las limitaciones de los proveedores derivados entre otros por modificaciones de ingenier a, salvedades en las listas de suministro, elementos de aportaci n y NCRs.

Requisitos m nimos:

• Educaci n:

- Ingeniero Superior/M ster o Ingenier a T cnica y experiencia equivalente de al menos tres a os

- Grado en Administraci n y Direcci n de empresas (ADE) y experiencia equivalente en el mbito de compras de al menos tres a os en empresa industrial.

• Experiencia Profesional:

Experiencia de 3 a os en departamento de compras y/o en contrataci n de servicios de fabricaci n, etc.

Experiencia previa en gesti n de personas.

• Idiomas Requeridos:

Obligatorios: castellano; ingl s

Se valorar n muy positivamente: euskera, franc s y/o alem n.

• Competencias:

- Planificaci n y Organizaci n

- Iniciativa

- Capacidad Relacional

- Capacidad de Negociaci n y de alcanzar acuerdos

- Liderazgo y Gesti n de Equipos

- Visi n Cliente Interno/Externo

- Capaz de construir relaciones con los proveedores.

• Competencias t cnicas:

Actitud proactiva y capacidad de relacionarse en equipos de trabajo multidisciplinares.

Capacidad de gesti n con clientes y/o con proveedores.