وظائف HR Training Administrator في السعودية

الشهادة الأكاديمية: درجة بكالوريوس في الهندسة الصناعية، أو الصحة والسلامة المهنية، أو مجال ذي صلة. المعرفة بالسلامة: فهم عميق لمفاهيم السلامة والتدابير الوقائية في مكان العمل. القدرة على التدريب: مهارات تواصل فعّالة لتقديم التدريبات وورش العمل بشكل مؤثر. التخطيط والتنظيم: قدرة عل المزيد...

المهارات التوجيهية: القدرة على تحديد احتياجات العميل ووضع أهداف تطوير شخصي ملائمة. الخبرة في التحليل: القدرة على تقييم القدرات ونقاط الضعف للعميل وتحديد الخطط المناسبة للتدريب. مهارات التواصل: القدرة على التواصل بفعالية مع العملاء وتوجيههم بشكل واضح وداعم. المعرفة الشاملة: فهم عم المزيد...

المهارات التوجيهية: القدرة على تحديد احتياجات العميل ووضع أهداف تطوير شخصي ملائمة. الخبرة في التحليل: القدرة على تقييم القدرات ونقاط الضعف للعميل وتحديد الخطط المناسبة للتدريب. مهارات التواصل: القدرة على التواصل بفعالية مع العملاء وتوجيههم بشكل واضح وداعم. المعرفة الشاملة: فهم عم المزيد...

مراقبة الأداء وإعداد التقارير مراقبة الامتثال: مراقبة الامتثال لشروط وأحكام العقد، والتأكد من وفاء جميع الأطراف بالتزاماتهم. مقاييس الأداء: تتبع مقاييس الأداء الرئيسية المتعلقة بإدارة العقود والإبلاغ عنها، مثل أوقات دورات العقد ومعدلات التجديد ومعدلات الامتثال. التحسين المستمر: تحد المزيد...

Job Description Learn EMR/HIS application from product team and Subject Matter /Training Experts (SMEs) Provide support to SMEs / Training experts in the training programs. Understand training schedule and programscommunicate the schedules to respective department users and prepare th المزيد...

المهارات التوجيهية: القدرة على تحديد احتياجات العميل ووضع أهداف تطوير شخصي ملائمة. الخبرة في التحليل: القدرة على تقييم القدرات ونقاط الضعف للعميل وتحديد الخطط المناسبة للتدريب. مهارات التواصل: القدرة على التواصل بفعالية مع العملاء وتوجيههم بشكل واضح وداعم. المعرفة الشاملة: فهم عم المزيد...

المهارات التوجيهية: القدرة على تحديد احتياجات العميل ووضع أهداف تطوير شخصي ملائمة. الخبرة في التحليل: القدرة على تقييم القدرات ونقاط الضعف للعميل وتحديد الخطط المناسبة للتدريب. مهارات التواصل: القدرة على التواصل بفعالية مع العملاء وتوجيههم بشكل واضح وداعم. المعرفة الشاملة: فهم عم المزيد...

المهارات التوجيهية: القدرة على تحديد احتياجات العميل ووضع أهداف تطوير شخصي ملائمة. الخبرة في التحليل: القدرة على تقييم القدرات ونقاط الضعف للعميل وتحديد الخطط المناسبة للتدريب. مهارات التواصل: القدرة على التواصل بفعالية مع العملاء وتوجيههم بشكل واضح وداعم. المعرفة الشاملة: فهم عم المزيد...

المهارات التوجيهية: القدرة على تحديد احتياجات العميل ووضع أهداف تطوير شخصي ملائمة. الخبرة في التحليل: القدرة على تقييم القدرات ونقاط الضعف للعميل وتحديد الخطط المناسبة للتدريب. مهارات التواصل: القدرة على التواصل بفعالية مع العملاء وتوجيههم بشكل واضح وداعم. المعرفة الشاملة: فهم عم المزيد...

تنسيق وتنفيذ عمليات التوظيف، بما في ذلك إعلانات الوظائف والمقابلات والتأهيل. إدارة سجلات الموظفين والمزايا وعمليات الرواتب. معالجة استفسارات الموظفين وتقديم الدعم في القضايا المتعلقة بالموارد البشرية. المساعدة في تطوير وتنفيذ سياسات وإجراءات الموارد البشرية. إجراء مراجعات الأداء والم المزيد...

Organize and maintain personnel recordsUpdate internal databases (e.g. record sick or maternity leave)Prepare HR documents like employment contracts and new hire guidesRevise company policiesLiaise with external partners like insurance vendors and ensure legal المزيد...

نحن نوظف! يبحث فريقنا في دبي عن مرشح ديناميكي للموارد البشرية لقيادة عمليات الموارد البشرية الشاملة وأنشطة الرواتب والامتثال في دولة الإمارات العربية المتحدة. يجب أن يتمتع المرشح المثالي باهتمام قوي بالتفاصيل ومهارات إدارة البيانات. ستتاح لك أيضًا الفرصة لاستكشاف مجالات الموارد البشر المزيد...

Roles and responsibilities The primary objective of this role is to support the Saudi Green Initiative's recruitment, training, and capacity-building efforts. This initiative aims to drive sustainability and environmental stewardship, and the right talent is essential for its suc المزيد...

تطوير وتنفيذ استراتيجيات ومبادرات الموارد البشرية التي تتماشى مع أهداف أعمال الشركة. الشراكة مع الإدارة العليا لدعم النمو التنظيمي ودفع التميز في الموارد البشرية. الإشراف على عمليات التوظيف والاختيار لجذب وتوظيف أفضل المواهب لشغل مناصب مختلفة في قطاع السلع الاستهلاكية سريعة الحركة. ت المزيد...

We are seeking a dedicated and resultsoriented Human Resources to join our dynamic team. In this role you will be responsible for a wide range of HR functions including recruitment onboarding employee relationsResponsibilities: Supporting and participating in all recruitment Process. المزيد...

نحن نبحث عن منسق موارد بشرية ذو خبرة للانضمام إلى فريقنا. سيكون لدى المرشح المثالي 1-2 سنوات من الخبرة في مجال الموارد البشرية وسيكون قادرًا على التعامل مع مجموعة متنوعة من المهام بكفاءة ودقة. المسؤوليات: المساعدة في جهود التوظيف، بما في ذلك نشر فرص العمل وفحص السير الذاتية وجدولة المزيد...

Roles and responsibilities In the role of Global HR Specialist, you will play a pivotal part in reviewing and updating global office policies, ensuring that they align with company standards while allowing for regional flexibility. Your responsibilities will include addressing employ المزيد...

We are seeking a dedicated and resultsoriented Human Resources to join our dynamic team. In this role you will be responsible for a wide range of HR functions including recruitment onboarding employee relationsResponsibilities: Supporting and participating in all recruitment Process. المزيد...

تطوير وتنفيذ استراتيجيات التوظيف لجذب المرشحين ذوي الجودة العالية. احصل على المرشحين من خلال قنوات مختلفة، بما في ذلك لوحات الوظائف ووسائل التواصل الاجتماعي والشبكات المهنية. شاشة السير الذاتية وإجراء المقابلات الأولية لتقييم مؤهلات المرشح. صياغة وتصميم الأوصاف الوظيفية التي تنقل بشك المزيد...

Roles and responsibilities The role primarily involves collecting, analyzing, and reporting on key human resources (HR) metrics and data from a variety of sources to help drive informed decision-making within the organization. Key data sources include the Human Resource Information S المزيد...