وظائف في Employee Relationship في خميس مشيط

القدرة على رفع وتخزين المواد بشكل آمن وفعال. مهارات التنظيم وإدارة الوقت. القدرة على استخدام أنظمة إدارة المستودعات. القدرة على العمل كجزء من فريق. معرفة جيدة بإجراءات السلامة والصحة المهنية في المستودع. المزيد...

الأدوار والمسؤوليات 1. إدارة الموارد البشرية دعم وظائف الموارد البشرية: المساعدة في إدارة برامج وسياسات الموارد البشرية المختلفة، بما في ذلك التوظيف، والتوجيه، وإدارة الأداء، وعلاقات الموظفين. الحفاظ على سجلات الموظفين: ضمان دقة وتحديث سجلات وقواعد بيانات الموظفين، بما في ذلك المعلو المزيد...

المؤهل العلمي: درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، التسويق، المبيعات، أو أي مجال ذي صلة. المهارات الفنية: معرفة جيدة بمبادئ وتقنيات المبيعات والتسويق. القدرة على استخدام برامج إدارة علاقات العملاء (CRM). القدرة على إعداد وتحليل التقارير البيعية. المزيد...

المؤهلات العلمية: درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، الهندسة الصناعية، علم الاقتصاد، أو أي تخصص ذي صلة. يمكن أن تكون الشهادات أو التدريبات الإضافية في إدارة السلاسل اللوجستية أو التخطيط للإنتاج ميزة إضافية. المهارات الفنية: فهم عميق لعمليات التخطيط وإدارة الطلب المزيد...

المؤهلات العلمية: لا يشترط مؤهل علمي محدد، ولكن القدرة على قيادة وتنفيذ عمليات البيع بنجاح هي الأساس. المهارات الفنية: القدرة على إقناع العملاء وتحقيق المبيعات. مهارات التفاوض وإدارة العلاقات العملاء. القدرة على استخدام تقنيات البيع والتسويق بفعالية. ال المزيد...

التعليم والتدريب: حاصل على درجة جامعية في التسويق، إدارة الأعمال، التعليم، أو مجال ذي صلة. شهادات تدريبية في التدريب وتطوير الموارد البشرية قد تكون مفيدة. فهم عميق لعملية المبيعات: يجب أن يكون لديك فهم شامل لعملية المبيعات وتقنيات التسويق وإدارة العلاقات مع العملاء. مهار المزيد...

المؤهل العلمي: شهادة الثانوية العامة كحد أدنى، ويفضل الحاصلين على درجة الدبلوم أو البكالوريوس في مجالات ذات صلة مثل إدارة الأعمال أو التسويق. المهارات الفنية: إجادة استخدام الحاسوب وبرامج مايكروسوفت أوفيس (مثل Word، Excel). معرفة بأنظمة إدارة علاقات العملاء (CRM المزيد...

الأدوار والمسؤوليات 1. إستراتيجية تنمية المواهب دعم إستراتيجية المواهب: التعاون مع كبار القادة لمواءمة مبادرات تنمية المواهب مع الأهداف التجارية الشاملة والاستراتيجية المؤسسية. تصميم برامج التطوير: المساعدة في إنشاء وتنفيذ برامج تنمية الموظفين، بما في ذلك تنمية القيادة وورش العمل لبن المزيد...

التعليم والخبرة الأكاديمية: يفضل أن يكون لديك درجة جامعية في مجال ذي صلة مثل إدارة الأعمال، علوم الحاسوب، الهندسة، إدارة المعلومات، أو أي تخصص ذي صلة. قد يتطلب الأمر خبرة سابقة في مجال إدارة البيانات أو تحليل البيانات. مهارات التحليل القوية: القدرة على تحليل البيانات واستخلاص المزيد...

الأدوار والمسؤوليات 1. الترحيب بالزوار الترحيب بالزوار ومساعدتهم وتوجيههم إلى الشخص أو القسم المناسب. الحفاظ على سلوك احترافي وودود، وتقديم خدمة عملاء ممتازة. 2. الرد على المكالمات الهاتفية التعامل مع المكالمات الهاتفية الواردة، وإعادة توجيهها حسب الضرورة، أو تلقي الرسائل ونقلها. تقد المزيد...

We are the Nestl Nespresso SA Company and are proud to be one of the fastest growing operating unit of Nestl. Our passionate entrepreneurialminded team has transformed Nespresso into the reference in portioned coffee and one of the worlds most trusted brands. Our growth comes from our المزيد...

We are the Nestl Nespresso SA Company and are proud to be one of the fastest growing operating unit of Nestl. Our passionate entrepreneurialminded team has transformed Nespresso into the reference in portioned coffee and one of the worlds most trusted brands. Our growth comes from our المزيد...

الأدوار والمسؤوليات 1. التفاعل مع العملاء والدعم الرد على الاستفسارات: الإجابة على استفسارات العملاء عبر الهاتف أو البريد الإلكتروني أو الدردشة المباشرة أو شخصيًا، وتقديم معلومات دقيقة حول المنتجات والخدمات والسياسات. التعامل مع الشكاوى: معالجة شكاوى العملاء وحلها بطريقة هادئة وفعالة المزيد...

We are the Nestl Nespresso SA Company and are proud to be one of the fastest growing operating unit of Nestl. Our passionate entrepreneurialminded team has transformed Nespresso into the reference in portioned coffee and one of the worlds most trusted brands. Our growth comes from our المزيد...

المؤهل العلمي: درجة البكالوريوس في إدارة الموارد البشرية، علم النفس التنظيمي، إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة. المهارات الفنية: معرفة عميقة بعمليات التوظيف واختيار الموظفين. القدرة على تطوير استراتيجيات التوظيف وتنفيذها. خبرة في استخدام أنظمة إدارة الموارد البشر المزيد...

الأدوار والمسؤوليات 1. تطوير استراتيجية المبيعات تحليل السوق: تحليل اتجاهات السوق وأنشطة المنافسين لتحديد فرص المبيعات وتطوير استراتيجيات فعالة. تخطيط المبيعات: التعاون مع فريق المبيعات لإنشاء وتنفيذ خطط المبيعات التي تتوافق مع أهداف الشركة. 2. إدارة علاقات العملاء بناء العلاقات: تطو المزيد...

Organization of HR administration & HR planning for all departments of the Hotel Compilation of and adherence to financial budgets within payroll Organization and monitoring of all administrative affairs within the HR department Supervision of training activities within the Hotel المزيد...

To supervise all incoming and outgoing room reservation requests and make sure they are attended to as per the hotel standards and procedures. To attract guests and to enhance their loyalty providing a distinctive service through communication and sales skills in order to improve the المزيد...

BellpersonAlways lending a helping hand with a smile. As a Bellperson your passion for the property and your respect for our guests belongings will ensure that our guests Feel Welcome as soon as they arrive.What is in it for you:In 34 bullet points showcase the benefits and perks of w المزيد...

HostYou are the beginning of an exceptional guest experience. As a Host you will make our guests Feel Welcome from the moment they arrive!What is in it for you:In 34 bullet points showcase the benefits and perks of working at the propertyEmployee benefit card offering discounted rates المزيد...